Začněte výberem lokality:

Proč
pracovat u nás?


Jsme velká, stabilní společnost s dlouholetou historií v regionu. Naší hlavní činností je výroba elektromotorů, v jejichž produkci patříme mezi přední světovou špičku. Úspěch našich výrobků stojí na propojení poctivé lidské práce s nejmodernějšími technologiemi. Našimi hlavními zákazníky jsou výrobci čerpadel, kompresorů a klimatizačních zařízení, vyrábíme ale i speciální provedení elektromotorů přesně podle individuálních požadavků našich klientů.


Volné pozice


Vyberte lokalitu, která vás zajímá.

Dělnické pozice

Pro náš mohelnický závod, ve kterém vznikají elektromotory, s nimiž se setkáte po celém světě, hledáme desítky párů manuálně zručných rukou. Svůj otisk můžete zanechat třeba na terminálech letišť a přístavních překladišť, v dálničních tunelech nebo na ropných plošinách. Jsme tu, abychom dali šikovným rukám práci! Staňte se součástí našeho týmu!

Budete se věnovat především:

  • zatahování a dokompletaci elektromotorů
  • zapojování vinutí elektromotorů
  • vkládání vinutí elektromotorů

Těšit se můžete zejména na:

  • náborový příspěvek 15.000 Kč
  • odměna za přítomnost až 8.000 Kč za rok
  • roční příspěvek 5.000 Kč pro podporu volnočasových aktivit v rámci nabídky programu Benefit plus
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 600 Kč měsíčně
  • závodní jídelna v areálu firmy (příspěvek na stravování)
  • 5 týdnů dovolené
  • odměny při pracovním jubileu až 35.000 Kč
  • odměn při životním jubileu 50 let 3.000 Kč
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnické dny, společenské a kulturní akce
  • bezúročné půjčky pro zaměstnance až 300.000 Kč
  • přátelský kolektiv s nadšením pro motory
  • příležitost vhodnou i pro čerstvé absolventy
  • sílu a zázemí společnosti Siemens
  • využití Vašich profesních schopností v dlouhodobé perspektivě

Měl/a byste mít:

  • vztah k manuální práci
  • ochotu pracovat v nepřetržitém/třísměnném režimu
  • flexibilitu
  • vzdělání technického směru výhodou

V naší společnosti Siemens, s.r.o., odštěpný závod Elektromotory Frenštát, nabízíme volné pracovní místo na pozici elektromechanik

Budete se věnovat především:

  • montáži elektromotorů

Těšit se můžete zejména na:

  • zajímavé finanční ohodnocení
  • práci na plný úvazek (do kmenového stavu)
  • práci ve stabilní společnosti
  • místo výkonu práce: Frenštát p. R.
  • mimořádné odměny
  • program zaměstnaneckých výhod:
  • roční příspěvek 6.000,-Kč do programu Benefit plus
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 1000,- Kč měsíčně
  • odměny při životním a pracovním jubileu do výše 35.000,- Kč
  • bezúročné půjčky pro zaměstnance až 300.000,-Kč
  • zvýhodněné nabídky pro zaměstnance Siemens (např. slevy na nákup zboží Siemens, karta Makro, slevy na Leo Express atd.)
  • závodní jídelna v areálu firmy, příspěvek na stravování 55 % ceny oběda
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnický den, společenské a kulturní akce
  • 5 týdnů dovolené

Měl/a byste mít:

  • SŠ, vyučen v oboru strojním nebo elektro
  • praxe výhodou

V naší společnosti Siemens, s.r.o., odštěpný závod Elektromotory Frenštát, nabízíme volné pracovní místo na pozici Elektromechanik.

Budete se věnovat především:

  • vtahování a zapojování vinutí komponentů NBG

Těšit se můžete zejména na:

  • zajímavé finanční ohodnocení
  • práci na plný úvazek (do kmenového stavu)
  • práci ve stabilní společnosti
  • místo výkonu práce: Frenštát p. R.
  • mimořádné odměny
  • pro pozici elektromechanik náborový příspěvek 10.000,-Kč po zkušební době
  • program zaměstnaneckých výhod:
  • roční příspěvek 6.000,-Kč do programu Benefit plus
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 1000,- Kč měsíčně
  • odměny při životním a pracovním jubileu do výše 35.000,- Kč
  • bezúročné půjčky pro zaměstnance až 300.000,-Kč
  • zvýhodněné nabídky pro zaměstnance Siemens (např. slevy na nákup zboží Siemens, karta Makro, slevy na Leo Express atd.)
  • závodní jídelna v areálu firmy, příspěvek na stravování 55 % ceny oběda
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnický den, společenské a kulturní akce
  • 5 týdnů dovolené

Měl/a byste mít:

  • SPŠE, SPŠS, SOU, elektromechanik, zámečník

V naší společnosti Siemens, s.r.o., odštěpný závod Elektromotory Frenštát, nabízíme volné pracovní místo na pozici elektromechanik

Budete se věnovat především:

  • Zajištění předepsaných měření typových zkoušek trojfázových motorů, zákaznických přejímek, prototypů a vzorků na hlavní zkušebně
  • zodpovídat za správný průběh těchto zkoušek
  • naměřená data předávat k vyhodnocení
  • v případě poteby zastupovat praconíky na běžných zkušebnách na montážních linkách nebo na mezioperační zkušebně v navijárně

Těšit se můžete zejména na:

  • zajímavé finanční ohodnocení
  • práci na plný úvazek (do kmenového stavu)
  • práci ve stabilní společnosti
  • místo výkonu práce: Frenštát p. R.
  • mimořádné odměny
  • program zaměstnaneckých výhod:
  • roční příspěvek 6.000,-Kč do programu Benefit plus
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 1000,- Kč měsíčně
  • odměny při životním a pracovním jubileu do výše 35.000,- Kč
  • bezúročné půjčky pro zaměstnance až 300.000,-Kč
  • zvýhodněné nabídky pro zaměstnance Siemens (např. slevy na nákup zboží Siemens, karta Makro, slevy na Leo Express atd.)
  • závodní jídelna v areálu firmy, příspěvek na stravování 55 % ceny oběda
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnický den, společenské a kulturní akce
  • 5 týdnů dovolené

Měl/a byste mít:

  • SŠ elektrotechnického směru s maturitou
  • vyhl. 50/78 Sb., §6

Pro náš mohelnický závod, ve kterém vznikají elektromotory, s nimiž se setkáte po celém světě, hledáme desítky párů manuálně zručných rukou. Svůj otisk můžete zanechat třeba na terminálech letišť a přístavních překladišť, v dálničních tunelech nebo na ropných plošinách. Jsme tu, abychom dali šikovným rukám práci! Staňte se součástí našeho týmu!

Budete se věnovat především:

  • zkoušení elektromotorů

Těšit se můžete zejména na:

  • náborový příspěvek 15.000 Kč
  • odměna za přítomnost až 8.000 Kč za rok
  • roční příspěvek 5.000 Kč pro podporu volnočasových aktivit v rámci nabídky programu Benefit plus
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 600 Kč měsíčně
  • závodní jídelna v areálu firmy (příspěvek na stravování)
  • 5 týdnů dovolené
  • odměny při pracovním jubileu až 35.000 Kč
  • odměn při životním jubileu 50 let 3.000 Kč
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnické dny, společenské a kulturní akce
  • bezúročné půjčky pro zaměstnance až 300.000 Kč
  • přátelský kolektiv s nadšením pro motory
  • příležitost vhodnou i pro čerstvé absolventy
  • sílu a zázemí společnosti Siemens
  • využití Vašich profesních schopností v dlouhodobé perspektivě

Měl/a byste mít:

  • vzdělání elektrotechnického směru
  • vyhláška č.50/78 Sb. min. §5
  • vztah k manuální práci
  • ochotu pracovat v nepřetržitém/třísměnném režimu
  • flexibilitu

V naší společnosti Siemens, s.r.o., o. z. Elektromotory Frenštát, nabízíme volné pracovní místo elektromechanik.

Budete se věnovat především:

  • montáži elektromotorů

Těšit se můžete zejména na:

  • zajímavé finanční ohodnocení
  • práci na plný úvazek (do kmenového stavu)
  • práci ve stabilní společnosti
  • místo výkonu práce: Frenštát p. R.
  • mimořádné odměny
  • program zaměstnaneckých výhod:
  • roční příspěvek 6.000,-Kč do programu Benefit plus
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 1000,- Kč měsíčně
  • odměny při životním a pracovním jubileu do výše 35.000,- Kč
  • bezúročné půjčky pro zaměstnance až 300.000,-Kč
  • zvýhodněné nabídky pro zaměstnance Siemens (např. slevy na nákup zboží Siemens, karta Makro, slevy na Leo Express atd.)
  • závodní jídelna v areálu firmy, příspěvek na stravování 55 % ceny oběda
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnický den, společenské a kulturní akce
  • 5 týdnů dovolené

Měl/a byste mít:

  • SPŠE, vyučen v oboru elektro
  • ochotu pracovat ve dvousměnném provozu

V naší společnosti Siemens, s.r.o., o. z. Elektromotory Frenštát, nabízíme volné pracovní místo Elektromechanik.

Budete se věnovat především:

  • ruční vkládání, zapojování vinutí

Těšit se můžete zejména na:

  • zajímavé finanční ohodnocení
  • práci na plný úvazek (do kmenového stavu)
  • práci ve stabilní společnosti
  • místo výkonu práce: Frenštát p. R.
  • mimořádné odměny
  • pro pozici elektromechanik náborový příspěvek 10.000,-Kč po zkušební době
  • program zaměstnaneckých výhod:
  • roční příspěvek 6.000,-Kč do programu Benefit plus
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 1000,- Kč měsíčně
  • odměny při životním a pracovním jubileu do výše 35.000,- Kč
  • bezúročné půjčky pro zaměstnance až 300.000,-Kč
  • zvýhodněné nabídky pro zaměstnance Siemens (např. slevy na nákup zboží Siemens, karta Makro, slevy na Leo Express atd.)
  • závodní jídelna v areálu firmy, příspěvek na stravování 55 % ceny oběda
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnický den, společenské a kulturní akce
  • 5 týdnů dovolené

Měl/a byste mít:

  • SPŠE, SPŠS, SOU, elektromechanik, zámečník

V naší společnosti Siemens, s.r.o., o. z. Elektromotory Frenštát, nabízíme volné pracovní místo Elektromechanik.

Budete se věnovat především:

  • strojní vtahování vinutí
  • zapojování vinutí

Těšit se můžete zejména na:

  • zajímavé finanční ohodnocení
  • práci na plný úvazek (do kmenového stavu)
  • práci ve stabilní společnosti
  • místo výkonu práce: Frenštát p. R.
  • mimořádné odměny
  • program zaměstnaneckých výhod:
  • roční příspěvek 6.000,-Kč do programu Benefit plus
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 1000,- Kč měsíčně
  • odměny při životním a pracovním jubileu do výše 35.000,- Kč
  • bezúročné půjčky pro zaměstnance až 300.000,-Kč
  • zvýhodněné nabídky pro zaměstnance Siemens (např. slevy na nákup zboží Siemens, karta Makro, slevy na Leo Express atd.)
  • závodní jídelna v areálu firmy, příspěvek na stravování 55 % ceny oběda
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnický den, společenské a kulturní akce
  • 5 týdnů dovolené

Měl/a byste mít:

  • SPŠE, SPŠS, SOU, elektromechanik, zámečník

V naší společnosti Siemens, s.r.o., odštěpný závod Elektromotory Frenštát, nabízíme volné pracovní místo na pozici kontrolor

Budete se věnovat především:

  • kontrole kvality interní výroby v obrobně litinových dílců
  • vstupní kontrole nakupovaných materiálů - vyhodnocování materiálů a dílců od dodavatelů
  • vystavování hlášení o neshodě v obrobně litinových dílců
  • vystavování zakázek na opravu
  • trvalé zlepšování a zajištění kultury nulových chyb

Těšit se můžete zejména na:

  • zajímavé finanční ohodnocení
  • práci na plný úvazek (do kmenového stavu)
  • práci ve stabilní společnosti
  • místo výkonu práce: Frenštát p. R.
  • mimořádné odměny
  • program zaměstnaneckých výhod:
  • roční příspěvek 6.000,-Kč do programu Benefit plus
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 1000,- Kč měsíčně
  • odměny při životním a pracovním jubileu do výše 35.000,- Kč
  • bezúročné půjčky pro zaměstnance až 300.000,-Kč
  • zvýhodněné nabídky pro zaměstnance Siemens (např. slevy na nákup zboží Siemens, karta Makro, slevy na Leo Express atd.)
  • závodní jídelna v areálu firmy, příspěvek na stravování 55 % ceny oběda
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnický den, společenské a kulturní akce
  • 5 týdnů dovolené

Měl/a byste mít:

  • SŠ technického směru, praxe v oboru kvality výhodou
  • znalost čtení výkresové dokumentace
  • základní znalost anglického jazyka
  • angažovaný přístup a ochota vzdělávat se
  • uživatelská znalost práce s PC
  • znalost SAP výhodou
  • znalost MS Office
  • samostatnost, důslednost a pečlivost

V naší společnosti Siemens, s.r.o., o. z. Elektromotory Frenštát, nabízíme volné pracovní místo Lakýrník.

Budete se věnovat především:

  • povrchová úprava elektromotorů
  • příprava barev

Těšit se můžete zejména na:

  • zajímavé finanční ohodnocení
  • práci na plný úvazek (do kmenového stavu)
  • práci ve stabilní společnosti
  • místo výkonu práce: Frenštát p. R.
  • mimořádné odměny
  • program zaměstnaneckých výhod:
  • roční příspěvek 6.000,-Kč do programu Benefit plus
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 1000,- Kč měsíčně
  • odměny při životním a pracovním jubileu do výše 35.000,- Kč
  • bezúročné půjčky pro zaměstnance až 300.000,-Kč
  • zvýhodněné nabídky pro zaměstnance Siemens (např. slevy na nákup zboží Siemens, karta Makro, slevy na Leo Express atd.)
  • závodní jídelna v areálu firmy, příspěvek na stravování 55 % ceny oběda
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnický den, společenské a kulturní akce
  • 5 týdnů dovolené

Měl/a byste mít:

  • SOU, vyučení v oboru lakýrník
  • praxe výhodou

Staňte se jedním z týmu zaměstnanců, kteří se starají o údržbu strojů a zařízení výrobního závodu, ve kterém se vyrábí elektromotory, s nimiž se můžete setkat po celém světě, například na terminálech letišť, v dálničních tunelech či na ropných plošinách.

Budete se věnovat především:

  • zajišťování oprav výrobních strojů a zařízení závodu
  • realizaci pravidelných prohlídek v rámci plánované údržby strojů a zařízení
  • činnosti v rámci prediktivní údržby
  • procesu realizace zlepšovacích návrhů u výrobních strojů

Těšit se můžete zejména na:

  • náborový příspěvek 15.000 Kč
  • odměna za přítomnost až 8.000 Kč za rok
  • roční příspěvek 5.000 Kč pro podporu volnočasových aktivit v rámci nabídky programu Benefit plus
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 600 Kč měsíčně
  • závodní jídelna v areálu firmy (příspěvek na stravování)
  • 5 týdnů dovolené
  • odměny při pracovním jubileu až 35.000 Kč
  • odměn při životním jubileu 50 let 3.000 Kč
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnické dny, společenské a kulturní akce
  • bezúročné půjčky pro zaměstnance až 300.000 Kč
  • přátelský kolektiv s nadšením pro motory
  • příležitost vhodnou i pro čerstvé absolventy
  • sílu a zázemí společnosti Siemens
  • využití Vašich profesních schopností v dlouhodobé perspektivě

Měl/a byste mít:

  • výuční list v oboru mechanik elektronických zařízení nebo SŠ/VŠ obdobného zaměření
  • praxi v oboru - cca 5 let
  • orientaci v provádění elektro údržby strojů a zařízení
  • znalost čtení výkresové dokumentace strojů a zařízení
  • znalost elektronických systémů pro řízení strojů (Simatic, Sinumerik), apod.
  • znalost práce s PC
  • manuální zručnost a spolehlivost
  • pečlivost a schopnost logického uvažování
  • ochotu pracovat nad rámec běžné pracovní doby v případě potřeby a smysl pro týmovou práci
  • osvědčení z vyhl. 50/78 § 6
  • řidičský průkaz skupiny B

Pro náš mohelnický závod, ve kterém vznikají elektromotory, s nimiž se setkáte po celém světě, hledáme desítky párů manuálně zručných rukou. Svůj otisk můžete zanechat třeba na terminálech letišť a přístavních překladišť, v dálničních tunelech nebo na ropných plošinách. Jsme tu, abychom dali šikovným rukám práci! Staňte se součástí našeho týmu!

Budete se věnovat především:

  • montáži elektromotorů různých osových výšek

Těšit se můžete zejména na:

  • náborový příspěvek 15.000 Kč
  • odměna za přítomnost až 8.000 Kč za rok
  • roční příspěvek 5.000 Kč pro podporu volnočasových aktivit v rámci nabídky programu Benefit plus
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 600 Kč měsíčně
  • závodní jídelna v areálu firmy (příspěvek na stravování)
  • 5 týdnů dovolené
  • odměny při pracovním jubileu až 35.000 Kč
  • odměn při životním jubileu 50 let 3.000 Kč
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnické dny, společenské a kulturní akce
  • bezúročné půjčky pro zaměstnance až 300.000 Kč
  • přátelský kolektiv s nadšením pro motory
  • příležitost vhodnou i pro čerstvé absolventy
  • sílu a zázemí společnosti Siemens
  • využití Vašich profesních schopností v dlouhodobé perspektivě

Měl/a byste mít:

  • vztah k manuální práci
  • ochotu pracovat v nepřetržitém/třísměnném režimu
  • flexibilitu
  • vzdělání technického směru výhodou

V naší společnosti Siemens, s.r.o., o. z. Elektromotory Frenštát, nabízíme volné pracovní místo obráběč kovů.

Budete se věnovat především:

  • vrtání ložiskových štítů a přírub na vrtačkách VR4

Těšit se můžete zejména na:

  • zajímavé finanční ohodnocení
  • práci na plný úvazek (do kmenového stavu)
  • práci ve stabilní společnosti
  • místo výkonu práce: Frenštát p. R.
  • mimořádné odměny
  • program zaměstnaneckých výhod:
  • roční příspěvek 6.000,-Kč do programu Benefit plus
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 1000,- Kč měsíčně
  • odměny při životním a pracovním jubileu do výše 35.000,- Kč
  • bezúročné půjčky pro zaměstnance až 300.000,-Kč
  • zvýhodněné nabídky pro zaměstnance Siemens (např. slevy na nákup zboží Siemens, karta Makro, slevy na Leo Express atd.)
  • závodní jídelna v areálu firmy, příspěvek na stravování 55 % ceny oběda
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnický den, společenské a kulturní akce
  • 5 týdnů dovolené

Měl/a byste mít:

  • SOU, vyučen obráběč kovů
  • ochotu pracovat v třísměnném provozu

V naší společnosti Siemens, s.r.o., o. z. Elektromotory Frenštát, nabízíme volné pracovní místo Obráběč kovů.

Budete se věnovat především:

  • obsluha frézovacího a vrtacího CNC stroje
  • obsluha dvourevolverového CNC soustruhu
  • obsluha hřídelové linky (soustruh SP35CNC, frézka 1400 CNC, bruska Junker EJ50 CNC)

Těšit se můžete zejména na:

  • zajímavé finanční ohodnocení
  • práci na plný úvazek (do kmenového stavu)
  • práci ve stabilní společnosti
  • místo výkonu práce: Frenštát p. R.
  • mimořádné odměny
  • program zaměstnaneckých výhod:
  • roční příspěvek 6.000,-Kč do programu Benefit plus
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 1000,- Kč měsíčně
  • odměny při životním a pracovním jubileu do výše 35.000,- Kč
  • bezúročné půjčky pro zaměstnance až 300.000,-Kč
  • zvýhodněné nabídky pro zaměstnance Siemens (např. slevy na nákup zboží Siemens, karta Makro, slevy na Leo Express atd.)
  • závodní jídelna v areálu firmy, příspěvek na stravování 55 % ceny oběda
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnický den, společenské a kulturní akce
  • 5 týdnů dovolené

Měl/a byste mít:

  • SOU strojní, obráběč kovů
  • jeřábnický průkaz a průkaz řidiče VZV výhodou

Pro náš mohelnický závod, ve kterém vznikají elektromotory, s nimiž se setkáte po celém světě, hledáme desítky párů manuálně zručných rukou. Svůj otisk můžete zanechat třeba na terminálech letišť a přístavních překladišť, v dálničních tunelech nebo na ropných plošinách. Jsme tu, abychom dali šikovným rukám práci! Staňte se součástí našeho týmu!

Budete se věnovat především:

  • obsluha CNC stroje
  • seřízení CNC stroje
  • samokontrola vyrobených dílů

Těšit se můžete zejména na:

  • náborový příspěvek 15.000 Kč
  • odměna za přítomnost až 8.000 Kč za rok
  • roční příspěvek 5.000 Kč pro podporu volnočasových aktivit v rámci nabídky programu Benefit plus
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 600 Kč měsíčně
  • závodní jídelna v areálu firmy (příspěvek na stravování)
  • 5 týdnů dovolené
  • odměny při pracovním jubileu až 35.000 Kč
  • odměn při životním jubileu 50 let 3.000 Kč
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnické dny, společenské a kulturní akce
  • bezúročné půjčky pro zaměstnance až 300.000 Kč
  • přátelský kolektiv s nadšením pro motory
  • příležitost vhodnou i pro čerstvé absolventy
  • sílu a zázemí společnosti Siemens
  • využití Vašich profesních schopností v dlouhodobé perspektivě

Měl/a byste mít:

  • znalost programovacího jazyka SINUMERIK
  • znalost výkresové dokumentace a měření
  • znalost práce na PC
  • ochotu pracovat v nepřetržitém/třísměnném režimu
  • flexibilitu

V naší společnosti Siemens, s.r.o., o. z. Elektromotory Frenštát, nabízíme volné pracovní místo řidič MDV.

Budete se věnovat především:

  • manipulaci vysokozdvižným vozíkem

Těšit se můžete zejména na:

  • zajímavé finanční ohodnocení
  • práci na plný úvazek (do kmenového stavu)
  • práci ve stabilní společnosti
  • místo výkonu práce: Frenštát p. R.
  • mimořádné odměny
  • program zaměstnaneckých výhod:
  • roční příspěvek 6.000,-Kč do programu Benefit plus
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 1000,- Kč měsíčně
  • odměny při životním a pracovním jubileu do výše 35.000,- Kč
  • bezúročné půjčky pro zaměstnance až 300.000,-Kč
  • zvýhodněné nabídky pro zaměstnance Siemens (např. slevy na nákup zboží Siemens, karta Makro, slevy na Leo Express atd.)
  • závodní jídelna v areálu firmy, příspěvek na stravování 55 % ceny oběda
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnický den, společenské a kulturní akce
  • 5 týdnů dovolené

Měl/a byste mít:

  • SOU obor strojní
  • řidičské oprávnění sk. C, T
  • ochotu pracovat ve třísměnném provozu

V naší společnosti Siemens, s.r.o., o. z. Elektromotory Frenštát, nabízíme volné pracovní místo řidič MDV.

Budete se věnovat především:

  • řidič (MDV, systémový vozík, Retrak)
  • práce ve skladu
  • vyskladnění materiálu pomocí hlasové technologie
  • práce se SAP R3

Těšit se můžete zejména na:

  • zajímavé finanční ohodnocení
  • práci na plný úvazek (do kmenového stavu)
  • práci ve stabilní společnosti
  • místo výkonu práce: Frenštát p. R.
  • mimořádné odměny
  • program zaměstnaneckých výhod:
  • roční příspěvek 6.000,-Kč do programu Benefit plus
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 1000,- Kč měsíčně
  • odměny při životním a pracovním jubileu do výše 35.000,- Kč
  • bezúročné půjčky pro zaměstnance až 300.000,-Kč
  • zvýhodněné nabídky pro zaměstnance Siemens (např. slevy na nákup zboží Siemens, karta Makro, slevy na Leo Express atd.)
  • závodní jídelna v areálu firmy, příspěvek na stravování 55 % ceny oběda
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnický den, společenské a kulturní akce
  • 5 týdnů dovolené

Měl/a byste mít:

  • SPŠE, SPŠS, elektromechanik, zámečník
  • řidičský průkaz sk. B, popř. C
  • praxe ve skladovém hospodářství

V naší společnosti Siemens, s.r.o., o. z. Elektromotory Frenštát, nabízíme volné pracovní místo Strojírenský dělník.

Budete se věnovat především:

  • výroba statorových svazků PH8 (svařování, přetáčení)

Těšit se můžete zejména na:

  • zajímavé finanční ohodnocení
  • práci na plný úvazek (do kmenového stavu)
  • práci ve stabilní společnosti
  • místo výkonu práce: Frenštát p. R.
  • mimořádné odměny
  • program zaměstnaneckých výhod:
  • roční příspěvek 6.000,-Kč do programu Benefit plus
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 1000,- Kč měsíčně
  • odměny při životním a pracovním jubileu do výše 35.000,- Kč
  • bezúročné půjčky pro zaměstnance až 300.000,-Kč
  • zvýhodněné nabídky pro zaměstnance Siemens (např. slevy na nákup zboží Siemens, karta Makro, slevy na Leo Express atd.)
  • závodní jídelna v areálu firmy, příspěvek na stravování 55 % ceny oběda
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnický den, společenské a kulturní akce
  • 5 týdnů dovolené

Měl/a byste mít:

  • SOU, obor strojírenský
  • svářečský průkaz výhodou

V naší společnosti Siemens, s.r.o., odštěpný závod Elektromotory Frenštát, nabízíme volné pracovní místo na pozici strojní zámečník

Budete se věnovat především:

  • zámečnické práce
  • výroba a úpravy pomocných výrobních prostředků - stoly, regály, pracoviště
  • čtení technických podkladů
  • dělení materiálu, řezání, stříhání, ohýbání
  • vrtání, montáž, demontáž

Těšit se můžete zejména na:

  • zajímavé finanční ohodnocení
  • práci na plný úvazek (do kmenového stavu)
  • práci ve stabilní společnosti
  • místo výkonu práce: Frenštát p. R.
  • mimořádné odměny
  • program zaměstnaneckých výhod:
  • roční příspěvek 6.000,-Kč do programu Benefit plus
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 1000,- Kč měsíčně
  • odměny při životním a pracovním jubileu do výše 35.000,- Kč
  • bezúročné půjčky pro zaměstnance až 300.000,-Kč
  • zvýhodněné nabídky pro zaměstnance Siemens (např. slevy na nákup zboží Siemens, karta Makro, slevy na Leo Express atd.)
  • závodní jídelna v areálu firmy, příspěvek na stravování 55 % ceny oběda
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnický den, společenské a kulturní akce
  • 5 týdnů dovolené

Měl/a byste mít:

  • SŠ v oboru strojní mechanik, zámečník, nástrojař
  • svařování výhodou

Technické pozice

Jsme tým nového kompetenčního centra v Ostravě pro vývoj a inovace elektrických točivých strojů. Vyvíjíme asynchronní a synchronní motory v osových výškách 63 – 1180 mm o výkonu do 20 MW a synchronní generátory v osových výškách 280 – 1340 mm o výkonu do 25 MVA pro výrobní závody ve Frenštátě pod Radhoštěm, Mohelnici a Drásově u Brna. Naše aktivity jsou globálního charakteru, spolupracujeme v mezinárodních vývojových týmech za účasti kolegů z Německa, Mexika, Indie a Číny. Při vývoji využíváme CAD Siemens SW. Naše motory pohání kompresory, čerpadla, jeřáby a jiná zařízení; generátory se používají na výrobu elektrické energie pro pohon lokomotiv, lodí a zařízení pro těžbu ropy a zemního plynu po celém světě. Naše výrobky navrhujeme pro použití do náročných průmyslových podmínek včetně výbušného prostředí. Můžete se s nimi setkat např. v chemickém a v hutním průmyslu, v tunelech nebo plošinách na moři. V tomto odvětví patříme k naprosté špičce a určujeme nové trendy. Chcete se stát součástí týmu našich konstruktérů a podílet se na vývoji nové generace výrobků anebo inovacích? Nebo je pro vás zajímavá problematika digitalizace v průmyslu? Přidejte se k nám!

Budete se věnovat především:

  • technické podpoře pro NX a TeamCenter (TC) (např. procesy, směrnice, schvalovací postupy, data management)
  • aktivní podíl na R&D aktivitách v oblasti digitalizace
  • získávání informací a nápadů pro zvýšení výkonu a zrychlení procesů v TC
  • evidenci a koordinaci řešení problémů a implementace nápravných opatření ve spolupráci s partnery
  • zajištění kvality CAD dat, kontrola dodržování pravidel a směrnic pro modelování
  • poskytování školení uživatelům TC pro R&D, Engineering a ostatní oddělení ve výrobních závodech
  • koordinaci čištění stávajících dat a jejich údržba
  • testům funkčnosti NX a TC po aktualizaci SW

Těšit se můžete zejména na:

  • nejnovější technologie a know-how v oblasti točivých elektrických strojů
  • zajímavé projekty, spolupráci se špičkovými odborníky
  • přátelský kolektiv
  • každodenní využití cizích jazyků
  • po zapracování možnost stáže v Německu (není podmínkou)
  • aktivní spolupráci v mezinárodních vývojových týmech
  • Dále nabízíáme:
  • místo výkonu práce: Ostrava
  • zajímavé finanční ohodnocení
  • práci ve stabilní společnosti
  • možnost uplatnění v perspektivním oboru
  • systematickou podporu expertního rozvoje
  • otevřené možnosti expertního i manažerského růstu
  • flexibilní pracovní dobu
  • náborový příspěvek ve výši 20.000,- Kč po zkušební době
  • program zaměstnaneckých výhod:
  • roční příspěvek 6.000,- Kč do programu Benefit plus
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 1.000,- Kč měsíčně
  • bezúročné půjčky pro zaměstnance až 300.000,- Kč
  • zvýhodněné nabídky pro zaměstnance Siemens
  • příspěvek na stravování
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnický den, společenské a kulturní akce
  • 5 týdnů dovolené

Měl/a byste mít:

  • VŠ vzdělání strojního nebo elektrotechnického směru
  • znalost vývojových procesů
  • porozumění změnového konání
  • orientaci v inženýrských databázích, znalost TeamCenter výhodou
  • zkušenosti s 3D modelováním, NX a Unigraphics výhodou
  • angličtinu pro každodenní komunikaci, němčina výhodou
  • výborné komunikační a vyjednávací dovednosti
  • praxi v oblasti konstruování, znalosti konstrukce elektrických točivých strojů je výhodou
  • schopnost pracovat v multifunkčním týmu

Jsme tým Human Resources společnosti Siemens. Pomáháme manažerům frenštátského odštěpného závodu s náborem, rozvojem, vzděláváním a odměňováním našich zaměstnanců. Také zajišťujeme business partnering a personální administrativu. Přidejte se k nám a pojďte spolu s námi tvořit Siemens zítřka!

Budete se věnovat především:

  • administrativní spolupráci na projektech z oblasti náboru, vzdělávání či odměňování
  • podpoře HR týmu (vystavování objednávek, schvalování faktur, inventarizace, distribuce stravenek)

Těšit se můžete zejména na:

  • práci v týmu, který drží při sobě, vzájemně se podporuje a učí se od sebe
  • šanci zapojit se do projektů z různých oblastí HR
  • velkou míru samostatnosti a důvěry
  • *Dále nabízíme:
  • místo výkonu práce: Frenštát p. R.
  • spolupráci formou DPP/DPČ
  • práci ve stabilní společnosti
  • možnost uplatnění v perspektivním oboru
  • systematickou podporu expertního rozvoje
  • flexibilní pracovní dobu
  • příspěvek na stravování formou stravenek

Měl/a byste mít:

  • min. SŠ vzdělání ekonomického nebo humanitního zaměření
  • zájem o oblast HR
  • dobrou znalost práce na PC
  • dobré organizační a komunikační dovednosti
  • mírně pokročilou znalost anglického jazyka
  • pozice je vhodná i pro absolventy

Jsme tým nového kompetenčního centra v Ostravě pro vývoj a inovace elektrických točivých strojů. Vyvíjíme asynchronní a synchronní motory v osových výškách 63 – 1180 mm o výkonu do 20 MW a synchronní generátory v osových výškách 280 – 1340 mm o výkonu do 25 MVA pro výrobní závody ve Frenštátě pod Radhoštěm, Mohelnici a Drásově u Brna. Naše aktivity jsou globálního charakteru, spolupracujeme v mezinárodních vývojových týmech za účasti kolegů z Německa, Mexika, Indie a Číny. Při vývoji využíváme CAD Siemens SW. Naše motory pohání kompresory, pumpy, jeřáby a jiná zařízení; generátory se používají na výrobu elektrické energie pro pohon lokomotiv, lodí a zařízení pro těžbu ropy a zemního plynu po celém světě. Naše výrobky navrhujeme pro použití do náročných průmyslových podmínek včetně výbušného prostředí. Můžete se s nimi setkat např. v chemickém a v hutním průmyslu, v tunelech nebo plošinách na moři. V tomto odvětví patříme k naprosté špičce a určujeme nové trendy. Chcete se stát součástí týmu našich konstruktérů a podílet se na vývoji nové generace výrobků anebo inovacích? Nebo je pro vás zajímavá problematika digitalizace v průmyslu? Přidejte se k nám!

Budete se věnovat především:

  • navrhování a optimalizaci elektrických a mechanických strojů
  • zabezpečení produktové certifikace
  • tvorbě výpočtové a zákaznické dokumentace
  • komunikaci s certifikačními úřady a autorizačními zkušebnami
  • auditům testovacích laboratoří v rámci Siemens
  • definici typových zkoušek
  • sledování změn v normách, účast v normalizačních pracovních skupinách a komisích

Těšit se můžete zejména na:

  • nejnovější technologie a know-how v oblasti točivých elektrických strojů
  • zajímavé projekty, spolupráci se špičkovými odborníky
  • přátelský kolektiv
  • každodenní využití cizích jazyků
  • po zapracování možnost stáže v Německu (není podmínkou)
  • aktivní spolupráci v mezinárodních vývojových týmech
  • Dále Vám nabízíme:
  • místo výkonu práce: Ostrava
  • zajímavé finanční ohodnocení
  • práci ve stabilní společnosti
  • možnost uplatnění v perspektivním oboru
  • systematickou podporu expertního rozvoje
  • otevřené možnosti expertního i manažerského růstu
  • flexibilní pracovní dobu, možnost home office a služební mobilní telefon
  • pro pozici specialista pro certifikaci náborový příspěvek ve výši 20.000,-Kč po zkušební době
  • program zaměstnaneckých výhod: roční příspěvek 6.000,-Kč do programu Benefit plus
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 1.000,-Kč měsíčně
  • odměny při životním a pracovním jubileu až do výše 35.000,- Kč
  • bezúročné půjčky pro zaměstnance až 300.000,-Kč
  • zvýhodněné nabídky pro zaměstnance Siemens (např. slevy na nákup zboží Siemens, karta Makro, slevy na Leo Express atd.)
  • příspěvek na stravování
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnický den, společenské a kulturní akce
  • 5 týdnů dovolené

Měl/a byste mít:

  • VŠ vzdělání strojního nebo elektrotechnického směru – výhodou elektrické stroje a přístroje, příp. pohony, energetika
  • znalost problematiky konstrukce elektrických točivých strojů výhodou
  • angličtinu nebo němčinu pro každodenní komunikaci
  • orientaci na zákazníka a výsledek
  • schopnost stále se učit novým věcem, rozhodnost a důslednost, ochotu cestovat

Jsme tým nového kompetenčního centra v Ostravě pro vývoj a inovace elektrických točivých strojů. Vyvíjíme asynchronní a synchronní motory v osových výškách 63 – 1180 mm o výkonu do 20 MW a synchronní generátory v osových výškách 280 – 1340 mm o výkonu do 25 MVA pro výrobní závody ve Frenštátě pod Radhoštěm, Mohelnici a Drásově u Brna. Naše aktivity jsou globálního charakteru, spolupracujeme v mezinárodních vývojových týmech za účasti kolegů z Německa, Mexika, Indie a Číny. Při vývoji využíváme CAD Siemens SW. Naše motory pohání kompresory, čerpadla, jeřáby a jiná zařízení; generátory se používají na výrobu elektrické energie pro pohon lokomotiv, lodí a zařízení pro těžbu ropy a zemního plynu po celém světě. Naše výrobky navrhujeme pro použití do náročných průmyslových podmínek včetně výbušného prostředí. Můžete se s nimi setkat např. v chemickém a v hutním průmyslu, v tunelech nebo plošinách na moři. V tomto odvětví patříme k naprosté špičce a určujeme nové trendy. Chcete se stát součástí týmu našich konstruktérů a podílet se na vývoji nové generace výrobků anebo inovacích? Nebo je pro vás zajímavá problematika digitalizace v průmyslu? Přidejte se k nám!

Budete se věnovat především:

  • tvorbě 3D modelů pro výpočty FEM simulací a okrajových podmínek
  • navrhování a optimalizaci mechanických částí motoru
  • pevnostním výpočtům v oblasti únavy materiálu a simulacím životnosti kritických dílů, např. ložisek a hřídelí
  • výpočtům kritických otáček, vlastních frekvencí a vibrací
  • návrhu opatření pro snížení hluku motorů
  • spolupráci s vědeckými ústavy a vysokými školami
  • účasti na vědeckých konferencích a odborných seminářích

Těšit se můžete zejména na:

  • nejnovější technologie a know-how v oblasti točivých elektrických strojů
  • zajímavé projekty, spolupráci se špičkovými odborníky
  • přátelský kolektiv
  • každodenní využití cizích jazyků
  • po zapracování možnost stáže v Německu (není podmínkou)
  • aktivní spolupráci v mezinárodních vývojových týmech
  • Dále nabízíáme:
  • místo výkonu práce: Ostrava
  • zajímavé finanční ohodnocení
  • práci ve stabilní společnosti
  • možnost uplatnění v perspektivním oboru
  • systematickou podporu expertního rozvoje
  • otevřené možnosti expertního i manažerského růstu
  • flexibilní pracovní dobu
  • náborový příspěvek ve výši 20.000,- Kč po zkušební době
  • program zaměstnaneckých výhod:
  • roční příspěvek 6.000,- Kč do programu Benefit plus
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 1.000,- Kč měsíčně
  • bezúročné půjčky pro zaměstnance až 300.000,- Kč
  • zvýhodněné nabídky pro zaměstnance Siemens
  • příspěvek na stravování
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnický den, společenské a kulturní akce
  • 5 týdnů dovolené

Měl/a byste mít:

  • VŠ vzdělání – obor strojírenský
  • znalost mechanických výpočtů, analytických a simulačních nástrojů
  • znalost problematiky konstrukce elektrických točivých strojů vyhodou
  • praxi v daném oboru
  • prezentační a komunikační schopnosti
  • analytické myšlení
  • angličtinu nebo němčinu pro každodenní komunikaci
  • orientaci na zákazníka a výsledek
  • schopnost stále se učit novým věcem, rozhodnost a důslednost

Jsme tým nového kompetenčního centra v Ostravě pro vývoj a inovace elektrických točivých strojů. Vyvíjíme asynchronní a synchronní motory v osových výškách 63 – 1180 mm o výkonu do 20 MW a synchronní generátory v osových výškách 280 – 1340 mm o výkonu do 25 MVA pro výrobní závody ve Frenštátě pod Radhoštěm, Mohelnici a Drásově u Brna. Naše aktivity jsou globálního charakteru, spolupracujeme v mezinárodních vývojových týmech za účasti kolegů z Německa, Mexika, Indie a Číny. Při vývoji využíváme CAD Siemens SW. Naše motory pohání kompresory, čerpadla, jeřáby a jiná zařízení; generátory se používají na výrobu elektrické energie pro pohon lokomotiv, lodí a zařízení pro těžbu ropy a zemního plynu po celém světě. Naše výrobky navrhujeme pro použití do náročných průmyslových podmínek včetně výbušného prostředí. Můžete se s nimi setkat např. v chemickém a v hutním průmyslu, v tunelech nebo plošinách na moři. V tomto odvětví patříme k naprosté špičce a určujeme nové trendy. Chcete se stát součástí týmu našich konstruktérů a podílet se na vývoji nové generace výrobků anebo inovacích? Nebo je pro vás zajímavá problematika digitalizace v průmyslu? Přidejte se k nám!

Budete se věnovat především:

  • tvorbě 3D modelů pro výpošty FEM simulací chlazení a definici okrajových podmínek
  • navrhování a optimalizaci chlazení elektrických točivých strojů
  • návrhu opatření pro zvýšení efektivity chlazení a zvýšení účinnosti
  • spolupráci s vědeckými ústavy a vysokými školami
  • účasti na vědeckých konferencích a odborných seminářích

Těšit se můžete zejména na:

  • nejnovější technologie a know-how v oblasti točivých elektrických strojů
  • zajímavé projekty, spolupráci se špičkovými odborníky
  • přátelský kolektiv
  • každodenní využití cizích jazyků
  • po zapracování možnost stáže v Německu (není podmínkou)
  • aktivní spolupráci v mezinárodních vývojových týmech
  • Dále nabízíáme:
  • místo výkonu práce: Ostrava
  • zajímavé finanční ohodnocení
  • práci ve stabilní společnosti
  • možnost uplatnění v perspektivním oboru
  • systematickou podporu expertního rozvoje
  • otevřené možnosti expertního i manažerského růstu
  • flexibilní pracovní dobu
  • náborový příspěvek ve výši 20.000,- Kč po zkušební době
  • program zaměstnaneckých výhod:
  • roční příspěvek 6.000,- Kč do programu Benefit plus
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 1.000,- Kč měsíčně
  • bezúročné půjčky pro zaměstnance až 300.000,- Kč
  • zvýhodněné nabídky pro zaměstnance Siemens
  • příspěvek na stravování
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnický den, společenské a kulturní akce
  • 5 týdnů dovolené

Měl/a byste mít:

  • VŠ vzdělání – obor strojírenský
  • znalost teorie transferu a přenosu tepla a přestupu tepla mezi různými materiály
  • znalost CFD analýz
  • znalost problematiky konstrukce elektrických točivých strojů výhodou
  • praxi v daném oboru
  • analytické myšlení
  • angličtinu nebo němčinu pro každodenní komunikaci
  • schopnost stále se učit novým věcem, rozhodnost a důslednost

Jsou pro Vás MES systémy, témata v rámci Industry 4.0 a další moderní technologie řízení výroby výzvou? Máte chuť pracovat se špičkovými odborníky z celého světa? Chcete získat jistotu a perspektivní práci v mezinárodní firmě? Domluvíte se anglicky nebo německy? Přidejte se k dobře sehranému týmu našich kolegů Global IT Delivery Center pro Siemens, které se zabývá komplexní podporou a rozvojem centrálních systémů SAP a řídících systémů výroby pro závody koncernu Siemens. Tato pozice je určena všem uchazečům se znalostí programování, kteří se chtějí dále rozvíjet nejen v programování v jazycích C#, JAVA, ale i v implementaci a podpoře firemních procesů. Do zkušeného týmu odborníků hledáme vývojáře/ku systému COMESCO.

Budete se věnovat především:

  • konzultacím s výrobními a technickými útvary v tématech týkajících se jejich řídícího vybavení (např. PLC, PC) do vrstvy MES
  • podpoře definice procesů, vyjasňování procesů v definované oblasti
  • přiřazení dat, procesních modelů a funkcionality do našich standardních aplikací
  • návrhu řešení a realizaci návrhového konceptu pro naše aplikace spolu s výrobními útvary
  • vývoji a implementaci IT řešení podle zákaznických specifikace
  • údržbě a podpoře IT řešení

Těšit se můžete zejména na:

  • pestrou práci a zajímavé projekty, spolupráci se špičkovými odborníky a jejich mentoring
  • podíl na vývoji a podpoře Industry 4.0 řešení společnosti Siemens
  • implementaci nejnovějších průmyslových technologií na bázi SW a HW
  • vývoj s důrazem na kvalitu a spolehlivost
  • práci v přátelském a otevřeném kolektivu
  • spolupráci v mezinárodním týmu a možnost využití cizích jazyků na denní bázi
  • vývoj a programování v jazycích Java, SQL, XML
  • vývoj v prostředí .NET a Eclipse
  • práci se SIMATIC, Webservery, webovými službami, Git a Maven
  • komunikaci v anglickém, případně německém jazyce na denní bázi
  • Dále nabízíme:
  • místo výkonu práce: Frenštát p. R. nebo Ostrava nebo Mohelnice
  • zajímavé finanční ohodnocení
  • práci ve stabilní společnosti
  • náborový příspěvek ve výši 20.000,-Kč po zkušební době
  • možnost uplatnění v perspektivním oboru
  • systematickou podporu expertního rozvoje
  • otevřené možnosti expertního i manažerského růstu
  • flexibilní pracovní dobu a možnost home office
  • program zaměstnaneckých výhod:
  • roční příspěvek 6.000,- Kč do programu Benefit plus
  • roční příspěvek 2.000,- Kč na jazykovou výuku
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 1.000,- Kč měsíčně
  • odměny při životním a pracovním jubileu až do výše 35.000,- Kč
  • zvýhodněné nabídky pro zaměstnance Siemens (např. slevy na nákup zboží Siemens, karta Makro, slevy na Leo Express atd.
  • závodní jídelna v areálu firmy, příspěvek na stravování 55 % ceny oběda
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnický den, společenské a kulturní akce
  • 5 týdnů dovolené

Měl/a byste mít:

  • VŠ vzdělání / případně SŠ s adekvátní praxí
  • dobrou znalost AJ slovem i písmem, nebo NJ slovem i písmem
  • zkušenosti se systematickým navrhováním a vývojem nových technických řešení a metod
  • velmi dobrou znalost jazyka Java a XML případně znalost .NET C++, .NET C#
  • zkušenosti s databází ORACLE, případně SQL nebo mySQL
  • znalosti SW architektury, případně PLC architektury
  • zkušenost s prostředím Eclipse
  • ochotu k občasnému cestování, ŘP sk. B

Domluvíte se bez problémů anglicky a baví Vás technika? Staňte se jedním z týmu našich techniků a konstruktérů výrobního závodu, ve kterém vznikají elektromotory, s nimiž se můžete setkat po celém světě, například na terminálech letišť, v dálničních tunelech či na ropných plošinách.

Budete se věnovat především:

  • zpracovávání konstrukční dokumentace elektrické části základních řad elektromotorů, následně i dokumentace pro zákaznická provedení
  • optimalizaci elektrické části asynchronního elektromotoru dle požadavků zákazníka
  • vývoji a výpočtům el. parametrů za použití prostředí Simocalc
  • samostatnému řešení a navrhování nových konstrukčních souborů a celků v elektrické části el. motoru
  • technickému zpracování nově příchozích objednávek, zakázek a přípravě výrobní dokumentace z pohledu elektrické části elektromotoru
  • práci na zákaznických projektech, případně jejich vedení
  • poskytování technické podpory ostatním oddělením
  • přípravě a provádění změn v konstrukční dokumentaci
  • spolupráci na nových vývojových projektech, případně vedení těchto projektů
  • vývoji, testování a zavádění nových izolačních systémů, dielektrické části elektromotoru

Těšit se můžete zejména na:

  • nejnovější technologie a know-how
  • zajímavé projekty
  • spolupráci se špičkovými odborníky
  • přátelský kolektiv s nadšením pro motory
  • příležitost vhodnou i pro čerstvé absolventy
  • sílu a zázemí společnosti Siemens
  • flexibilní pracovní dobu a možnost home-office
  • roční příspěvek 5.000 Kč pro podporu volnočasových aktivit v rámci nabídky programu Benefit plus
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 600 Kč měsíčně
  • závodní jídelna v areálu firmy (příspěvek na stravování)
  • 5 týdnů dovolené
  • odměny při životním a pracovním jubileu až 35.000 Kč
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnické dny, společenské a kulturní akce
  • bezúročné půjčky pro zaměstnance až 300.000 Kč

Měl/a byste mít:

  • SŠ/VŠ vzdělání v oboru elektro/silnoproud
  • znalost AJ nebo NJ na úrovni B1 dle ERR
  • výborné komunikační schopnosti
  • znalost MS Office, znalost SAP výhodou
  • zájem o kariérový růst

Domluvíte se bez problémů anglicky a baví Vás technika? Staňte se jedním z týmu našich techniků a konstruktérů výrobního závodu, ve kterém vznikají elektromotory, s nimiž se můžete setkat po celém světě, například na terminálech letišť, v dálničních tunelech či na ropných plošinách.

Budete se věnovat především:

  • zpracovávání konstrukční dokumentace mechanické základní řady elektromotorů, následně i dokumentace pro zákaznická provedení
  • tvorbě kusovníků elektromotorů
  • vývoji a optimalizaci mechanických částí asynchronních motorů
  • technickému zpracování nově příchozích objednávek
  • samostatnému řešení a navrhování nových konstrukčních souborů a celků
  • technickému zpracování zakázek a přípravě výrobní dokumentace z pohledu mechanické části elektromotoru
  • poskytování technické podpory ostatním oddělením
  • přípravě a provádění změn v konstrukční dokumentaci
  • využívání výpočtových programů při návrhu a ověřování konstrukčních řešení
  • spolupráci na nových vývojových projektech, zákaznických projektech, případně vedení těchto projektů

Těšit se můžete zejména na:

  • nejnovější technologie a know-how
  • zajímavé projekty
  • spolupráci se špičkovými odborníky
  • přátelský kolektiv s nadšením pro motory
  • příležitost vhodnou i pro čerstvé absolventy
  • sílu a zázemí společnosti Siemens
  • flexibilní pracovní dobu a možnost home-office
  • roční příspěvek 5.000 Kč pro podporu volnočasových aktivit v rámci nabídky programu Benefit plus
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 600 Kč měsíčně
  • závodní jídelna v areálu firmy (příspěvek na stravování)
  • 5 týdnů dovolené
  • odměny při životním a pracovním jubileu až 35.000 Kč
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnické dny, společenské a kulturní akce
  • bezúročné půjčky pro zaměstnance až 300.000 Kč

Měl/a byste mít:

  • SŠ/VŠ vzdělání technického směru
  • znalost AJ nebo NJ na úrovni B1 dle ERR
  • výborné komunikační schopnosti
  • znalost MS Office, znalost SAP výhodou
  • zájem o kariérový růst

Jsme Engineering odštěpného závodu Siemens, s.r.o., Elektromotory Frenštát a zabýváme se návrhem a konfigurací našich elektromotorů dle individuálních požadavků zákazníků. Naše standardní motory pohání kompresory, pumpy a jeřáby po celém světě. Mimo to umíme navrhnout a vyrobit motory do nejnáročnějších prostředí – s těmi se pak setkáte v hutním průmyslu, tunelech nebo plošinách na moři. V tomto odvětví patříme k naprosté špičce a určujeme nové trendy. Přidejte se k nám a staňte se členem našeho konstruktérského týmu!

Budete se věnovat především:

  • technickému zpracování zakázek
  • komunikaci se zákazníky, vyjasňování jejich požadavků
  • spolupráci s oddělením konstrukce
  • zpracování technické výrobní dokumentace

Těšit se můžete zejména na:

  • nejnovější technologie a know-how
  • zajímavé projekty, spolupráci se špičkovými odborníky a jejich mentoring
  • přátelský kolektiv s nadšením pro motory
  • každodenní využití cizích jazyků po zapracování možnost stáže v Německu (není podmínkou)
  • příležitost vhodnou i pro čerstvé absolventy
  • odměnu za nástup ve výši 20.000,-Kč po uplynutí zkušební doby
  • program zaměstnaneckých výhod:
  • roční příspěvek 6.000,-Kč do programu Benefit plus
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění až 800,- Kč měsíčně
  • odměny při životním a pracovním jubileu až do výše 35.000,- Kč
  • bezúročné půjčky pro zaměstnance až 300.000,-Kč
  • zvýhodněné nabídky pro zaměstnance Siemens (např. slevy na nákup zboží Siemens, karta Makro, slevy na Leo Express atd.)
  • závodní jídelna v areálu firmy, příspěvek na stravování 55 % ceny oběda
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnický den, společenské a kulturní akce
  • 5 týdnů dovolené

Měl/a byste mít:

  • vysokoškolské vzdělání strojního nebo elektrotechnického směru
  • angličtinu nebo němčinu pro každodenní komunikaci
  • orientaci na zákazníka a výsledek
  • schopnost stále se učit novým věcem, rozhodnost a důslednost

Jsme tým vývojových konstruktérů odštěpného závodu Siemens, s.r.o., Elektromotory Frenštát. Vyvíjíme asynchronní motory s kotvou na krátko v osové výšce 225-355 mm. Při vývoji využíváme CAD Siemens SW a spolupracujeme v mezinárodních vývojových týmech za účasti kolegů z Německa, Mexika, Indie a Číny. Naše motory pohání kompresory, pumpy, jeřáby a jiná zařízení po celém světě. Motory navrhujeme pro použití do náročných průmyslových podmínek. Můžete se s nimi setkat např. v chemické, hutním průmyslu, tunelech nebo plošinách na moři. V tomto odvětví patříme k naprosté špičce a určujeme nové trendy. Chcete se stát součástí týmu našich konstruktérů - vývojářů? Přidejte se k nám!

Budete se věnovat především:

  • navrhování a optimalizaci elektrických a dielektrických částí asynchronních motorů
  • spolupráce na vývojových projektech
  • přípravě a udržování konstrukční dokumentace

Těšit se můžete zejména na:

  • nejnovější technologie a know-how v oblasti točivých elektrických strojů
  • zajímavé projekty, spolupráci se špičkovými odborníky
  • přátelský kolektiv
  • každodenní využití cizích jazyků
  • po zapracování možnost stáže v Německu (není podmínkou)
  • aktivní spolupráci v mezinárodních vývojových týmech
  • příležitost vhodnou i pro čerstvé absolventy
  • odměnu za nástup ve výši 20.000,-Kč po uplynutí zkušební doby
  • program zaměstnaneckých výhod:
  • roční příspěvek 6.000,-Kč do programu Benefit plus
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění až 800,- Kč měsíčně
  • odměny při životním a pracovním jubileu až do výše 35.000,- Kč
  • bezúročné půjčky pro zaměstnance až 300.000,-Kč
  • zvýhodněné nabídky pro zaměstnance Siemens (např. slevy na nákup zboží Siemens, karta Makro, slevy na Leo Express atd.)
  • závodní jídelna v areálu firmy, příspěvek na stravování 55 % ceny oběda
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnický den, společenské a kulturní akce
  • 5 týdnů dovolené

Měl/a byste mít:

  • VŠ vzdělání elektrotechnické – výhodou elektrické stroje a přístroje, příp. pohony, energetika
  • znalost problematiky FEM simulací alespoň na úrovni mírně pokročilý
  • znalost problematiky konstrukce elektrických točivých strojů
  • angličtinu nebo němčinu pro každodenní komunikaci
  • orientaci na zákazníka a výsledek
  • schopnost stále se učit novým věcem, rozhodnost a důslednost, ochotu cestovat

Nově vznikající tým produktových manažerů bude mít na starosti operativní product management v závodě Frenštát a Mohelnice. Účast v projektech, změnová řízení, péče o zákaznická provedení, to je hlavní výčet zodpovědností vedle neméně důležitého určování strategie na poli asynchronních motorů. Naše motory pohání kompresory, pumpy, jeřáby a jiná zařízení po celém světě. Motory navrhujeme pro použití do náročných průmyslových podmínek. Můžete se s nimi setkat např. v chemickém, hutním průmyslu, tunelech nebo plošinách na moři. V tomto odvětví patříme k naprosté špičce a určujeme nové trendy.

Budete se věnovat především:

  • operativnímu product managementu
  • řízení projektů ze strany PM
  • podpoře při změnových řízení
  • podpoře zákaznických projektů/provedení
  • určování produktové strategie

Těšit se můžete zejména na:

  • nejnovější technologie a know-how v oblasti točivých elektrických strojů
  • zajímavé projekty, spolupráci se špičkovými odborníky
  • přátelský kolektiv
  • každodenní využití cizích jazyků
  • aktivní spolupráci v mezinárodních týmech PM
  • účast na světových výstavách, kde PM představuje portfolio výrobků
  • program zaměstnaneckých výhod:
  • roční příspěvek 6.000,-Kč do programu Benefit plus
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 1.000,- Kč měsíčně
  • odměny při životním a pracovním jubileu až do výše 35.000,- Kč
  • bezúročné půjčky pro zaměstnance až 300.000,-Kč
  • zvýhodněné nabídky pro zaměstnance Siemens (např. slevy na nákup zboží Siemens, karta Makro, slevy na Leo Express atd.)
  • závodní jídelna v areálu firmy, příspěvek na stravování 55 % ceny oběda
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnický den, společenské a kulturní akce
  • 5 týdnů dovolené

Měl/a byste mít:

  • vysokoškolské vzdělání – elektrotechnický/strojní obor
  • angličtinu a němčinu pro každodenní komunikaci
  • orientaci na zákazníka a výsledek
  • schopnost strategického myšlení a rozhodování

Domluvíte se bez problémů anglicky? Máte technické znalosti a technika je tím, co Vás v životě baví? Rád/a komunikujete s lidmi? Staňte se posilou našeho týmu technologů!

Budete se věnovat především:

  • plánování a řízení místních i mezinárodních PLM projektůd
  • zavádění nových výrobků do sériové výroby
  • automatizaci nových a stávajících výrobních celků
  • návrhům, simulaci ergonomie, optimalizaci pracovišť
  • plánování a realizaci Průmyslu 4.0
  • digitalizaci v oblasti projektování výroby
  • přípravě, plánování a realizaci nových technologií
  • 3D tisku

Těšit se můžete zejména na:

  • nejnovější technologie a know-how
  • zajímavé projekty
  • spolupráci se špičkovými odborníky
  • přátelský kolektiv s nadšením pro motory
  • příležitost vhodnou i pro čerstvé absolventy
  • sílu a zázemí společnosti Siemens
  • možnost uplatnění v perspektivním oboru
  • flexibilní pracovní dobu a možnost home office
  • roční příspěvek 5.000 Kč pro podporu volnočasových aktivit v rámci nabídky programu Benefit plus
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 600 Kč měsíčně
  • náborový příspěvek 20.000 Kč po zkušební době
  • závodní jídelna v areálu firmy (příspěvek na stravování)
  • 5 týdnů dovolené
  • odměny při životním a pracovním jubileu až 35.000 Kč
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnické dny, společenské a kulturní akce
  • bezúročné půjčky pro zaměstnance až 300.000 Kč

Měl/a byste mít:

  • SŠ/VŠ vzdělání technického směru
  • AJ - úroveň B1 dle ERR
  • řidičský průkaz skupiny B
  • MS office
  • znalost principů a metod štíhlé výroby
  • spolehlivost, samostatnost, osobní iniciativu, schopnost týmové práce
  • dobré organizační a komunikační schopnosti
  • zkušenosti s řízením projektu vítány

Jsme tým nového kompetenčního centra v Ostravě pro vývoj a inovace elektrických točivých strojů. Vyvíjíme asynchronní a synchronní motory v osových výškách 63 – 1180 mm o výkonu do 20 MW a synchronní generátory v osových výškách 280 – 1340 mm o výkonu do 25 MVA pro výrobní závody ve Frenštátě pod Radhoštěm, Mohelnici a Drásově u Brna. Naše aktivity jsou globálního charakteru, spolupracujeme v mezinárodních vývojových týmech za účasti kolegů z Německa, Mexika, Indie a Číny. Při vývoji využíváme CAD Siemens SW. Naše motory pohání kompresory, čerpadla, jeřáby a jiná zařízení; generátory se používají na výrobu elektrické energie pro pohon lokomotiv, lodí a zařízení pro těžbu ropy a zemního plynu po celém světě. Naše výrobky navrhujeme pro použití do náročných průmyslových podmínek včetně výbušného prostředí. Můžete se s nimi setkat např. v chemickém a v hutním průmyslu, v tunelech nebo plošinách na moři. V tomto odvětví patříme k naprosté špičce a určujeme nové trendy. Chcete se stát součástí týmu našich konstruktérů a podílet se na vývoji nové generace výrobků anebo inovacích? Nebo je pro vás zajímavá problematika digitalizace v průmyslu? Přidejte se k nám!

Budete se věnovat především:

  • navrhování a optimalizaci elektrických částí motorů a generátorů
  • tvorbě konceptů
  • ověřování návrhu s pomocí simulací a testů
  • spolupráci v multifunkčním týmu
  • tvorbě výpočtové a zákaznické dokumentace

Těšit se můžete zejména na:

  • nejnovější technologie a know-how v oblasti točivých elektrických strojů
  • zajímavé projekty, spolupráci se špičkovými odborníky
  • přátelský kolektiv
  • každodenní využití cizích jazyků
  • po zapracování možnost stáže v Německu (není podmínkou)
  • aktivní spolupráci v mezinárodních vývojových týmech
  • Dále nabízíáme:
  • místo výkonu práce: Ostrava
  • zajímavé finanční ohodnocení
  • práci ve stabilní společnosti
  • možnost uplatnění v perspektivním oboru
  • systematickou podporu expertního rozvoje
  • otevřené možnosti expertního i manažerského růstu
  • flexibilní pracovní dobu
  • náborový příspěvek ve výši 20.000,- Kč po zkušební době
  • program zaměstnaneckých výhod:
  • roční příspěvek 6.000,- Kč do programu Benefit plus
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 1.000,- Kč měsíčně
  • bezúročné půjčky pro zaměstnance až 300.000,- Kč
  • zvýhodněné nabídky pro zaměstnance Siemens
  • příspěvek na stravování
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnický den, společenské a kulturní akce
  • 5 týdnů dovolené

Měl/a byste mít:

  • VŠ vzdělání elektrotechnické – výhodou elektrické stroje a přístroje, příp. pohony, energetika
  • znalost problematiky simulací
  • praxi v konstrukci elektrických částí
  • angličtinu nebo němčinu pro každodenní komunikaci
  • orientaci na zákazníka a výsledek
  • schopnost stále se učit novým věcem, rozhodnost a důslednost

Jsme tým nového kompetenčního centra v Ostravě pro vývoj a inovace elektrických točivých strojů. Vyvíjíme asynchronní a synchronní motory v osových výškách 63 – 1180 mm o výkonu do 20 MW a synchronní generátory v osových výškách 280 – 1340 mm o výkonu do 25 MVA pro výrobní závody ve Frenštátě pod Radhoštěm, Mohelnici a Drásově u Brna. Naše aktivity jsou globálního charakteru, spolupracujeme v mezinárodních vývojových týmech za účasti kolegů z Německa, Mexika, Indie a Číny. Při vývoji využíváme CAD Siemens SW. Naše motory pohání kompresory, čerpadla, jeřáby a jiná zařízení; generátory se používají na výrobu elektrické energie pro pohon lokomotiv, lodí a zařízení pro těžbu ropy a zemního plynu po celém světě. Naše výrobky navrhujeme pro použití do náročných průmyslových podmínek včetně výbušného prostředí. Můžete se s nimi setkat např. v chemickém a v hutním průmyslu, v tunelech nebo plošinách na moři. V tomto odvětví patříme k naprosté špičce a určujeme nové trendy. Chcete se stát součástí týmu našich konstruktérů a podílet se na vývoji nové generace výrobků anebo inovacích? Nebo je pro vás zajímavá problematika digitalizace v průmyslu? Přidejte se k nám!

Budete se věnovat především:

  • tvorbě 3D a 2D dokumentace v CAD NX
  • navrhování a optimalizaci mechanických částí motorů a generátorů
  • inovacím a tvorbě konceptů
  • sledování nových trendů v oblasti (nano) technologií, povrchové úpravy a nových materiálů
  • spolupráci s vědeckými ústavy a vysokými školami
  • tvorbě kusovníků, výkresové, výpočtové a zákaznické dokumentace

Těšit se můžete zejména na:

  • nejnovější technologie a know-how v oblasti točivých elektrických strojů
  • zajímavé projekty, spolupráci se špičkovými odborníky
  • přátelský kolektiv
  • každodenní využití cizích jazyků
  • po zapracování možnost stáže v Německu (není podmínkou)
  • aktivní spolupráci v mezinárodních vývojových týmech
  • Dále nabízíáme:
  • místo výkonu práce: Ostrava
  • zajímavé finanční ohodnocení
  • práci ve stabilní společnosti
  • možnost uplatnění v perspektivním oboru
  • systematickou podporu expertního rozvoje
  • otevřené možnosti expertního i manažerského růstu
  • flexibilní pracovní dobu
  • náborový příspěvek ve výši 20.000,- Kč po zkušební době
  • program zaměstnaneckých výhod:
  • roční příspěvek 6.000,- Kč do programu Benefit plus
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 1.000,- Kč měsíčně
  • bezúročné půjčky pro zaměstnance až 300.000,- Kč
  • zvýhodněné nabídky pro zaměstnance Siemens
  • příspěvek na stravování
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnický den, společenské a kulturní akce
  • 5 týdnů dovolené

Měl/a byste mít:

  • VŠ vzdělání – obor strojírenský
  • znalost materiálů a výrobních technologií
  • praxi v daném oboru
  • prezentační a komunikační schopnosti
  • analytické myšlení
  • angličtinu nebo němčinu pro každodenní komunikaci
  • orientaci na zákazníka a výsledek
  • schopnost stále se učit novým věcem, rozhodnost a důslednost

Máte chuť pracovat se špičkovými odborníky na nejnovějších technologiích SAPu, jako jsou DB HANA, S4/HANA a další. Získat jistotu a perspektivní práci v mezinárodní firmě? Domluvíte se anglicky nebo německy a SAP je pro Vás výzvou? Přidejte se k dobře sehranému týmu našich kolegů globálního IT delivery centra, které se zabývá komplexní podporou a rozvojem centrálních systémů SAP pro evropské závody koncernu Siemens. Tato pozice je určena všem uchazečům se znalostí programování, kteří se chtějí naučit a dále rozvíjet nejen v programování v ABAP, ale i v implementaci a podpoře firemních procesů. Do zkušeného týmu odborníků v dané oblasti hledáme SAP Programátora/Junior SAP Programátora do oblasti výroby a kvality.

Budete se věnovat především:

  • tvorbě a testování programů v prostředí SAP
  • nastavení a údržbě systému
  • dokumentaci řešení
  • vše v rámci modulu výroby PP, popř. i PM a kvality QM

Těšit se můžete zejména na:

  • pestrou práci a zajímavé projekty, spolupráci se špičkovými odborníky a jejich mentoring
  • podíl na vývoji a správě centrálních SAP systémů společnosti Siemens
  • specializaci v SAP modulu QM, PP, popř. i PM
  • vývoj s důrazem na kvalitu a spolehlivost
  • práci v přátelském a otevřeném kolektivu
  • spolupráci v mezinárodním týmu a možnost využití cizích jazyků na denní bázi
  • Dále nabízíme:
  • místo výkonu práce: Frenštát p. R. nebo Ostrava nebo Mohelnice
  • zajímavé finanční ohodnocení
  • práci ve stabilní společnosti
  • náborový příspěvek ve výši 20.000,-Kč po zkušební době
  • možnost uplatnění v perspektivním oboru
  • systematickou podporu expertního rozvoje
  • otevřené možnosti expertního i manažerského růstu
  • flexibilní pracovní dobu a možnost home office
  • program zaměstnaneckých výhod:
  • roční příspěvek 6.000,- Kč do programu Benefit plus
  • roční příspěvek 2.000,- Kč na jazykovou výuku
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 1.000,- Kč měsíčně
  • odměny při životním a pracovním jubileu až do výše 35.000,- Kč
  • zvýhodněné nabídky pro zaměstnance Siemens (např. slevy na nákup zboží Siemens, karta Makro, slevy na Leo Express atd.
  • závodní jídelna v areálu firmy, příspěvek na stravování 55 % ceny oběda
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnický den, společenské a kulturní akce
  • 5 týdnů dovolené

Měl/a byste mít:

  • VŠ vzdělání / případně SŠ s adekvátní praxí
  • dobrou znalost AJ slovem i písmem, NJ vítána
  • dobrou znalost procesů QM, PP případně PM
  • znalosti programovacích technik a práci s relačními databázemi
  • znalosti programování v ABAP IV
  • dobré komunikační schopnosti, angažovaný přístup a ochotu vzdělávat se
  • znalosti procesů výrobních podniků
  • ochotu k občasnému cestování, ŘP sk. B

Máte chuť pracovat se špičkovými odborníky na nejnovějších technologiích SAP jako jsou DB HANA, S4/HANA a další? Získat jistotu a perspektivní práci v mezinárodní firmě? Domluvíte se anglicky nebo německy a SAP je pro Vás výzvou? Přidejte se k dobře sehranému týmu našich kolegů kompetenčního centra SAP pro Evropu, které se zabývá komplexní podporou a rozvojem centrálních systémů SAP pro evropské závody koncernu Siemens. Tato pozice je určena všem uchazečům se znalostí modulu SD, kteří se chtějí dále rozvíjet v SD modulu při implementaci a podpoře firemních procesů.

Budete se věnovat především:

  • analýze požadavků
  • tvorbě a testování programů v prostředí SAP
  • nastavení a údržbě systému
  • dokumentaci řešení
  • vše v rámci modulu SD

Těšit se můžete zejména na:

  • pestrou práci a zajímavé projekty
  • spolupráci se špičkovými odborníky a jejich mentoring
  • podíl na vývoji a správě centrálních SAP systémů společnosti Siemens
  • možnost specializace v SAP modulu SD
  • vývoj s důrazem na kvalitu a spolehlivost
  • práci v přátelském a otevřeném kolektivu
  • spolupráci v mezinárodním týmu s možností využití cizích jazyků
  • sílu a zázemí společnosti Siemens
  • možnost uplatnění v perspektivním oboru
  • systematickou podporu expertního rozvoje
  • otevřené možnosti expertního i manažerského růstu
  • flexibilní pracovní dobu a možnost home-office
  • náborový příspěvek 20.000 Kč po zkušební době
  • roční příspěvek 5.000 Kč pro podporu volnočasových aktivit v rámci nabídky programu Benefit plus
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 600 Kč měsíčně
  • závodní jídelna v areálu firmy (příspěvek na stravování)
  • 5 týdnů dovolené
  • odměny při životním a pracovním jubileu až 35.000 Kč
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnické dny, společenské a kulturní akce
  • bezúročné půjčky pro zaměstnance až 300.000 Kč

Měl/a byste mít:

  • VŠ vzdělání / případně SŠ s adekvátní praxí
  • dobrou znalost NJ nebo AJ slovem i písmem a ochotu dále se v nich rozvíjet
  • zkušenosti s modulem SD systému SAP
  • základní znalosti programování v ABAP
  • dobré komunikační schopnosti
  • angažovaný přístup a ochotu vzdělávat se
  • znalosti procesů výrobních podniků výhodou
  • ochotu k občasnému cestování, ŘP sk. B

Máte chuť pracovat se špičkovými odborníky na nejnovějších technologiích SAP jako jsou DB HANA, S4/HANA a další? Získat jistotu a perspektivní práci v mezinárodní firmě? Domluvíte se anglicky nebo německy a SAP je pro Vás výzvou? Přidejte se k dobře sehranému týmu našich kolegů kompetenčního centra SAP pro Evropu, které se zabývá komplexní podporou a rozvojem centrálních systémů SAP pro evropské závody koncernu Siemens. Tato pozice je určena všem uchazečům se znalostí programování, kteří se chtějí naučit a dále rozvíjet nejen v programování v ABAP, ale i v implementaci a podpoře firemních procesů.

Budete se věnovat především:

  • tvorbě a testování programů v prostředí SAP
  • nastavení a údržbě systému
  • dokumentaci řešení
  • vše v rámci modulu výroby PP, popř. i PM

Těšit se můžete zejména na:

  • pestrou práci a zajímavé projekty
  • spolupráci se špičkovými odborníky a jejich mentoring
  • podíl na vývoji a správě centrálních SAP systémů společnosti Siemens
  • možnost specializace v SAP modulu PP, popř. i PM
  • vývoj s důrazem na kvalitu a spolehlivost
  • práci v přátelském a otevřeném kolektivu
  • spolupráci v mezinárodním týmu s možností využití cizích jazyků
  • sílu a zázemí společnosti Siemens
  • možnost uplatnění v perspektivním oboru
  • systematickou podporu expertního rozvoje
  • otevřené možnosti expertního i manažerského růstu
  • flexibilní pracovní dobu a možnost home-office
  • náborový příspěvek 20.000 Kč po zkušební době
  • roční příspěvek 5.000 Kč pro podporu volnočasových aktivit v rámci nabídky programu Benefit plus
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 600 Kč měsíčně
  • závodní jídelna v areálu firmy (příspěvek na stravování)
  • 5 týdnů dovolené
  • odměny při životním a pracovním jubileu až 35.000 Kč
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnické dny, společenské a kulturní akce
  • bezúročné půjčky pro zaměstnance až 300.000 Kč

Měl/a byste mít:

  • VŠ vzdělání / případně SŠ s adekvátní praxí
  • dobrou znalost AJ nebo NJ slovem i písmem a ochotu dále se v nich rozvíjet
  • znalosti programovacích technik a práci s relačními databázemi
  • znalosti programování v ABAP IV (pro juniora výhodou)
  • dobré komunikační schopnosti
  • angažovaný přístup a ochotu vzdělávat se
  • zkušenosti se systémem SAP R/3 či jiným ERP systémem výhodou
  • znalosti procesů výrobních podniků výhodou
  • ochotu k občasnému cestování, ŘP sk. B

V našem odštěpném závodě Elektromotory Frenštát nabízíme volné pracovní místo Senior Controller pro R&D. Jsme oddělení Controllingu výrobního závodu Siemens s.r.o., Elektromotory Frenštát. Našim hlavním úkolem je zajišťovat finanční plánování, nákladové kalkulace produktů, metodiku a reporting nákladové produktivity, výpočet efektivity a návratnosti nových investic, finanční reporting, metodiku a kontrolu vedení účetnictví, financování, pojištění, vyhodnocení a krytí měnových rizik, podklady k daním atd. Poskytujeme také controllingové služby dalším interním zákazníkům Siemens.

Budete se věnovat především:

  • controllingu výzkumu a vývoje pro R&D útvary v lokalitách ČR, Německo a Čína
  • plánování a reportingu R&D projektů
  • přípravě smluv a vystavování objednávek pro R&D projekty
  • správě projektů a zakázek pro R&D v informačních systémech SAP
  • přípravě podkladů pro fakturaci R&D služeb / nákladů na jiné interní zákazníky / lokality Siemens

Těšit se můžete zejména na:

  • práci pouze na plný pracovní úvazek
  • místo výkonu práce: Frenštát p. R.
  • zajímavé finanční ohodnocení
  • práci ve stabilní společnosti
  • možnost uplatnění v perspektivním oboru
  • systematickou podporu expertního rozvoje
  • otevřené možnosti expertního i manažerského růstu
  • flexibilní pracovní dobu a možnost home office
  • program zaměstnaneckých výhod:
  • roční příspěvek 6.000,- Kč do programu Benefit plus
  • roční příspěvek 2.000,- Kč na jazykovou výuku
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 1.000,- Kč měsíčně
  • odměny při životním a pracovním jubileu až do výše 35.000,- Kč
  • zvýhodněné nabídky pro zaměstnance Siemens (např. slevy na nákup zboží Siemens, karta Makro, slevy na Leo Express atd.
  • závodní jídelna v areálu firmy, příspěvek na stravování 55 % ceny oběda
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnický den, společenské a kulturní akce
  • 5 týdnů dovolené

Měl/a byste mít:

  • VŠ vzdělání ekonomického zaměření nebo SŠ vzdělání s praxí v ekonomické oblasti
  • komunikativní znalost AJ, znalost NJ velkou výhodou
  • znalost principů finančního a nákladového účetnictví
  • znalost MS Office, znalost SAP R3 výhodou
  • analytické myšlení
  • samostatnost, schopnost týmové práce a flexibilitu
  • řidičský průkaz skupiny B

Chcete být součástí nově rozšiřovaného IT centra Siemens? Získat jistotu a perspektivní práci v mezinárodní firmě? Domluvíte se anglicky nebo německy? Přidejte se k dobře sehranému týmu našich kolegů globálního IT delivery centra, které se zabývá komplexní podporou a rozvojem centrálních systémů SAP a MES řešení pro evropské závody koncernu Siemens

Budete se věnovat především:

  • přípravě podkladů pro tvorbu smluv na poskytování IT služeb
  • přípravě rozpočtů, forecastování, návrhu metod pro alokaci nákladů
  • definování a kontrole interních procesů v delivery centru IT
  • definování a výkaznictví KPI ukazatelů
  • komunikaci s interními IT zákazníky Siemens v ČR a Evropě
  • přípravě podkladů pro fakturaci v rámci měsíčních a ročních uzávěrek

Těšit se můžete zejména na:

  • práci pouze na plný pracovní úvazek
  • místo výkonu práce: Frenštát p. R.
  • zajímavé finanční ohodnocení
  • práci ve stabilní společnosti
  • možnost uplatnění v perspektivním oboru
  • systematickou podporu expertního rozvoje
  • otevřené možnosti expertního i manažerského růstu
  • flexibilní pracovní dobu a možnost home office
  • program zaměstnaneckých výhod:
  • roční příspěvek 6.000,- Kč do programu Benefit plus
  • roční příspěvek 2.000,- Kč na jazykovou výuku
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 1.000,- Kč měsíčně
  • odměny při životním a pracovním jubileu až do výše 35.000,- Kč
  • zvýhodněné nabídky pro zaměstnance Siemens (např. slevy na nákup zboží Siemens, karta Makro, slevy na Leo Express atd.
  • závodní jídelna v areálu firmy, příspěvek na stravování 55 % ceny oběda
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnický den, společenské a kulturní akce
  • 5 týdnů dovolené

Měl/a byste mít:

  • VŠ vzdělání ekonomického zaměření / případně SŠ s adekvátní praxí v ekonomické oblasti
  • velmi dobrou znalost AJ slovem i písmem, NJ vítána
  • dobré komunikační schopnosti, angažovaný přístup a ochotu dále se vzdělávat
  • znalost MS Office, znalost SAP R/3 výhodou
  • znalost principů finančního a nákladového účetnictví
  • analytické myšlení
  • samostatnost, schopnost týmové práce a flexibilitu
  • ochotu k občasnému cestování, řidičský průkaz sk. B

Jsme oddělení navijárny v odštěpném závodě Siemens Elektromotory Frenštát. Naše motory pohání kompresory, pumpy a jeřáby po celém světě. Mimo to umíme navrhnout a vyrobit motory do nejnáročnějších prostředí – s těmi se pak setkáte v hutním průmyslu, tunelech nebo plošinách na moři. V tomto odvětví patříme mezi nejlepší a určujeme nové trendy. Nyní hledáme do provozu navijárny nového kolegu či kolegyni na pozici Směnový mistr.

Budete se věnovat především:

  • dodržování termínů výrobních zakázek, organizace práce
  • řízení výroby
  • personální řízení pracovníků
  • dohled nad dodržováním technologické kázně a kvality

Těšit se můžete zejména na:

  • místo výkonu práce: Frenštát p. R.
  • práci ve dvousměnném provozu
  • zajímavé finanční ohodnocení
  • práci ve stabilní společnosti
  • možnost uplatnění v perspektivním oboru
  • systematickou podporu expertního rozvoje
  • otevřené možnosti expertního i manažerského růstu
  • program zaměstnaneckých výhod:
  • roční příspěvek 6.000,- Kč do programu Benefit plus
  • roční příspěvek 2.000,- Kč na jazykovou výuku
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 1.000,- Kč měsíčně
  • odměny při životním a pracovním jubileu až do výše 35.000,- Kč
  • zvýhodněné nabídky pro zaměstnance Siemens (např. slevy na nákup zboží Siemens, karta Makro, slevy na Leo Express atd.
  • závodní jídelna v areálu firmy, příspěvek na stravování 55 % ceny oběda
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnický den, společenské a kulturní akce
  • 5 týdnů dovolené

Měl/a byste mít:

  • SŠ vzdělání
  • znalost práce s PC, znalost MS Word a MS Excel, znalost SAP výhodou
  • organizační schopnosti
  • orientaci na kvalitu a výsledek

Jsme tým nového kompetenčního centra v Ostravě pro vývoj a inovace elektrických točivých strojů. Vyvíjíme asynchronní a synchronní motory v osových výškách 63 – 1180 mm o výkonu do 20 MW a synchronní generátory v osových výškách 280 – 1340 mm o výkonu do 25 MVA pro výrobní závody ve Frenštátě pod Radhoštěm, Mohelnici a Drásově u Brna. Naše aktivity jsou globálního charakteru, spolupracujeme v mezinárodních vývojových týmech za účasti kolegů z Německa, Mexika, Indie a Číny. Při vývoji využíváme CAD Siemens SW. Naše motory pohání kompresory, čerpadla, jeřáby a jiná zařízení; generátory se používají na výrobu elektrické energie pro pohon lokomotiv, lodí a zařízení pro těžbu ropy a zemního plynu po celém světě. Naše výrobky navrhujeme pro použití do náročných průmyslových podmínek včetně výbušného prostředí. Můžete se s nimi setkat např. v chemickém a v hutním průmyslu, v tunelech nebo plošinách na moři. V tomto odvětví patříme k naprosté špičce a určujeme nové trendy. Chcete se stát součástí týmu našich konstruktérů a podílet se na vývoji nové generace výrobků anebo inovacích? Nebo je pro vás zajímavá problematika digitalizace v průmyslu? Přidejte se k nám!

Budete se věnovat především:

  • implementaci a údržbě technických dat motorů a frekvenčních měničů v systému SAP / PMD, které jsou potřebné pro konfiguraci výrobků
  • definici opatření pro zajištění kvality, konzistence a úplnosti informací, zajištění mechanismů automatické kontroly dat a následná implementace nápravních opatření
  • opravě chyb v datovém modulu
  • zajištění bezproblémového použití dat v rámci Siemens CRM nástrojů, zejména DT-konfigurátoru
  • komunikaci se zákazníky, s oddělením prodeje, nabídek a produktového managementu, podpoře jejich požadavků a implementace nových funkcí v rámci DT-konfigurátoru
  • poskytování technických dat pro klíčové zákazníky
  • optimalizaci procesů transferu dat mezi jednotlivými databázemi
  • podpoře projektů na úrovni LD v rámci multifunkčního týmu

Těšit se můžete zejména na:

  • nejnovější technologie a know-how v oblasti databází
  • zajímavé projekty, spolupráci se špičkovými odborníky
  • přátelský kolektiv
  • každodenní využití cizích jazyků
  • po zapracování možnost stáže v Německu (není podmínkou)
  • aktivní spolupráci v mezinárodních multifunkčních týmech
  • Dále nabízíáme:
  • místo výkonu práce: Ostrava
  • zajímavé finanční ohodnocení
  • práci ve stabilní společnosti
  • možnost uplatnění v perspektivním oboru
  • systematickou podporu expertního rozvoje
  • otevřené možnosti expertního i manažerského růstu
  • flexibilní pracovní dobu
  • náborový příspěvek ve výši 20.000,- Kč po zkušební době
  • program zaměstnaneckých výhod:
  • roční příspěvek 6.000,- Kč do programu Benefit plus
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 1.000,- Kč měsíčně
  • bezúročné půjčky pro zaměstnance až 300.000,- Kč
  • zvýhodněné nabídky pro zaměstnance Siemens
  • příspěvek na stravování
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnický den, společenské a kulturní akce
  • 5 týdnů dovolené

Měl/a byste mít:

  • SŠ/VŠ vzdělání strojního zaměření
  • znalost MS office a databázových programovacích jazyků (např. MS Access, Java)
  • zkušenosti v komerčních databázových systémech pro konfiguraci produktů, např. SAP / PMD
  • angličtinu nebo němčinu pro každodenní komunikaci
  • orientaci v obchodních procesech
  • analytické myšlení
  • znalost produktového portfolia nízkonapěťových motorů a frekvenčních měničů je výhodou
  • minimálně 4 roky praxe v daném oboru
  • schopnost pracovat v multifunkčním týmu
  • schopnost stále se učit novým věcem, rozhodnost a důslednost, ochotu cestovat

Chcete se stát součástí týmu budující digitální závod ve společnosti Siemens, s.r.o., odštěpný závod Elektromotory Frenštát a podílet se i na realizaci projektů digitalizace výroby? K zajištění výroby a nevýrobních procesů budujeme digitální závod v souladu s celosvětovou vizí společnosti Siemens, aplikujeme nové technologii, stroje a zařízení, manipulační a výpočetní techniku, měřící a řídicí systémy. V této oblasti určujeme směr. Do sehraného a kompetentního týmu odborníků hledáme Specialistu průmyslového procesního inženýrství se zaměřením na simulace procesů.

Budete se věnovat především:

  • spolupráci na projektech digitalizace závodu z pohledu přípravy a realizace digitálního dvojčete závodu a digitálního dvojčete výrobních procesů, 3D modelu, simulace a optimalizace výrobních procesů a interní logistiky
  • přípravě zadání pro realizaci technologických projektů, definici a integraci digitálních rozhraní s ohledem na tvorbu virtuálního modelu
  • realizaci datové provázanosti mezi technologiemi a virtuálním dvojčetem
  • spolupráci s interními odděleními závodu (vývoj a konstrukce, technologie, výroba a údržba)
  • budování kompetentního týmu pro oblast digitalizace
  • mentoringu pro danou oblast specializace

Těšit se můžete zejména na:

  • kontakt s nejnovějšími technologiemi a inovacemi
  • práci v týmu zkušených kolegů, umožňující profesní růst podpořený účastí na seminářích a školeních
  • různorodou práci na zajímavých projektech, spolupráci se špičkovými odborníky a jejich mentoring
  • využití cizích jazyků
  • Dále nabízíme:
  • místo výkonu práce: Frenštát p. R.
  • zajímavé finanční ohodnocení
  • práci ve stabilní společnosti
  • možnost uplatnění v perspektivním oboru
  • systematickou podporu expertního rozvoje
  • otevřené možnosti expertního i manažerského růstu
  • pružnou pracovní dobu
  • program zaměstnaneckých výhod:
  • roční příspěvek 6.000,- Kč do programu Benefit plus
  • roční příspěvek 2.000,- Kč na jazykovou výuku
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 1.000,- Kč měsíčně
  • odměny při životním a pracovním jubileu až do výše 35.000,- Kč
  • bezúročné půjčky pro zaměstnance až 300.000,- Kč
  • zvýhodněné nabídky pro zaměstnance Siemens (např. slevy na nákup zboží Siemens, karta Makro, slevy na Leo Express atd.)
  • závodní jídelna v areálu firmy, příspěvek na stravování 55 % ceny oběda
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnický den, společenské a kulturní akce
  • 5 týdnů dovolené

Měl/a byste mít:

  • vysokoškolského vzdělání se zaměřením na průmyslové procesní inženýrství, popřípadě elektrotechnické zaměření
  • komunikativní znalost AJ
  • kreativní, technické a programátorské myšlení
  • uživatelskou znalost práce na PC, MS Office
  • znalost práce se softwarem TIA Portal, SIMATIC IT, atd.
  • znalost SW aplikací a nástrojů NX, TeamCenter, Tecnomatix, Process Simulate, Plant Simulation
  • základní znalosti a schopnost aplikace projektového řízení
  • nadšení a zájem o technické novinky
  • chuť pracovat v dobře fungujícím týmu
  • organizační a komunikační schopnosti
  • schopnost samostatné i týmové práce
  • řidičský průkaz skupiny B

Jsme tým nového kompetenčního centra v Ostravě pro vývoj a inovace elektrických točivých strojů. Vyvíjíme asynchronní a synchronní motory v osových výškách 63 – 1180 mm o výkonu do 20 MW a synchronní generátory v osových výškách 280 – 1340 mm o výkonu do 25 MVA pro výrobní závody ve Frenštátě pod Radhoštěm, Mohelnici a Drásově u Brna. Naše aktivity jsou globálního charakteru, spolupracujeme v mezinárodních vývojových týmech za účasti kolegů z Německa, Mexika, Indie a Číny. Při vývoji využíváme CAD Siemens SW. Naše motory pohání kompresory, čerpadla, jeřáby a jiná zařízení; generátory se používají na výrobu elektrické energie pro pohon lokomotiv, lodí a zařízení pro těžbu ropy a zemního plynu po celém světě. Naše výrobky navrhujeme pro použití do náročných průmyslových podmínek včetně výbušného prostředí. Můžete se s nimi setkat např. v chemickém a v hutním průmyslu, v tunelech nebo plošinách na moři. V tomto odvětví patříme k naprosté špičce a určujeme nové trendy. Chcete se stát součástí týmu našich konstruktérů a podílet se na vývoji nové generace výrobků anebo inovacích? Nebo je pro vás zajímavá problematika digitalizace v průmyslu? Přidejte se k nám!

Budete se věnovat především:

  • implementaci a údržbě komerčních a technických dat průmyslových výrobků v systému SAP / PMD, které jsou potřebné pro konfiguraci produktů a objednávání prostřednictvím webových aplikací
  • definování opatření pro zajištění kvality dat a efektivních toků informací mezi různými systémy, zajištění konzistence dat a textových popisů produktů
  • získávání požadavků na zlepšování procesů od partnerů ve výrobních závodech, prodeji, logistických a zákaznických centrech, jejich podpora a implementace opatření
  • opravě chyb v databázích
  • optimalizaci procesů transferu dat mezi jednotlivými databázemi
  • podpoře projektů na úrovni LD v rámci multifunkčního tý

Těšit se můžete zejména na:

  • nejnovější technologie a know-how v oblasti databází
  • zajímavé projekty, spolupráci se špičkovými odborníky
  • přátelský kolektiv
  • každodenní využití cizích jazyků
  • po zapracování možnost stáže v Německu (není podmínkou)
  • aktivní spolupráci v mezinárodních multifunkčních týmech
  • Dále nabízíáme:
  • místo výkonu práce: Ostrava
  • zajímavé finanční ohodnocení
  • práci ve stabilní společnosti
  • možnost uplatnění v perspektivním oboru
  • systematickou podporu expertního rozvoje
  • otevřené možnosti expertního i manažerského růstu
  • flexibilní pracovní dobu
  • náborový příspěvek ve výši 20.000,- Kč po zkušební době
  • program zaměstnaneckých výhod:
  • roční příspěvek 6.000,- Kč do programu Benefit plus
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 1.000,- Kč měsíčně
  • bezúročné půjčky pro zaměstnance až 300.000,- Kč
  • zvýhodněné nabídky pro zaměstnance Siemens
  • příspěvek na stravování
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnický den, společenské a kulturní akce
  • 5 týdnů dovolené

Měl/a byste mít:

  • SŠ/VŠ vzdělání se zaměřením na informační technologie a databáze
  • zkušenosti v komerčních databázových systémech pro konfiguraci produktů, např. SAP / PMD
  • znalost MS office a databázových programovacích jazyků (např. MS Access), znalost SQL je výhodou
  • angličtinu nebo němčinu pro každodenní komunikaci
  • zkušenosti v obchodních procesech, schopnost analyzovat potřeby zákazníků
  • praxi v daném oboru
  • schopnost pracovat v multifunkčním týmu
  • schopnost stále se učit novým věcem, rozhodnost a důslednost

Chcete se stát součástí týmu kvality ve společnosti Siemens, s.r.o., odštěpný závod Elektromotory Frenštát, který řídí a zajišťuje interní kvalitu ke spokojenosti zákazníků? A podílet se tak na neustálém zlepšování procesů a produktů? Pokud máte zájem o kreativní práci, u které je brzy vidět výsledek, máme pro Vás vhodnou pracovní příležitost. Produkty závodu Elektromotory Frenštát pohání průmyslové zákaznické zařízení po celém světě. Proto je důležité věnovat pozornost interní kvalitě, včas reagovat na změny v procesu a neustále je zlepšovat. V tomto odvětví patříme mezi nejlepší. Do zkušeného týmu odborníků v dané oblasti hledáme Technika kvality.

Budete se věnovat především:

  • kontrole kvality interní výroby v oblasti opracování litiny
  • řízení neshodného produktu
  • kontrole vstupních materiálů
  • řešení interních kvalitativních témat včetně spolupráce s ostatními útvary
  • komunikaci s kolegy v zahraničí (účast na mezi závodových projektech)
  • udržování a vytváření reportů kvality
  • zpracování 4D, 8D reportů, popř. použití jiných nástrojů kvality
  • práce s 3D měřícím strojem včetně programování měření

Těšit se můžete zejména na:

  • místo výkonu práce: Frenštát p. R.
  • zajímavé finanční ohodnocení
  • práci ve stabilní společnosti
  • možnost uplatnění v perspektivním oboru
  • systematickou podporu expertního rozvoje
  • otevřené možnosti expertního i manažerského růstu
  • flexibilní pracovní dobu a možnost home office
  • Dále nabízíme:
  • program zaměstnaneckých výhod:
  • roční příspěvek 6.000,-Kč do programu Benefit plus
  • roční příspěvek 2.000,-Kč na jazykové vzdělávání
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 1.000,- Kč měsíčně
  • odměny při životním a pracovním jubileu až do výše 35.000,- Kč
  • bezúročné půjčky pro zaměstnance až 300.000,- Kč
  • zvýhodněné nabídky pro zaměstnance Siemens (např. slevy na nákup zboží Siemens, karta Makro, slevy na Leo Express atd.)
  • závodní jídelna v areálu firmy, příspěvek na stravování 55 % ceny oběda
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnický den, společenské a kulturní akce
  • 5 týdnů dovolené

Měl/a byste mít:

  • SŠ/VŠ vzdělání (strojírenství)
  • praxi v oboru obrábění (výhodou)
  • schopnost číst technické výkresy
  • znalost MS Office, práce s měřidly, znalost 3D měření
  • komunikativní znalost AJ/NJ
  • znalost SAP R3 - výhodou
  • organizační a komunikační schopnosti, logické myšlení
  • schopnost samostatné i týmové práce
  • řidičský průkaz skup. B

Chcete se stát součástí týmu technologů ve společnosti Siemens, s.r.o., odštěpný závod Elektromotory Frenštát a podílet se tak na navrhování, vývoji a realizaci nových technologií? Jsme špička v automatizaci výroby elektromotorů. Zájem o moderní techniku a neustálé hledání nových technologických trendů je u nás samozřejmostí.Standardní elektromotory závodu Elektromotory Frenštát pohání kompresory, pumpy a jeřáby po celém světě. Mimo to umíme navrhnout a vyrobit motory do nejnáročnějších prostředí – s těmi se pak setkáte v hutním průmyslu, tunelech nebo plošinách na moři. V tomto odvětví patříme mezi nejlepší a určujeme nové trendy. V naší společnosti Siemens, s.r.o., odštěpný závod Elektromotory Frenštát, nabízíme volné pracovní místo Technolog tlakového lití, lisování a paketování.

Budete se věnovat především:

  • zodpovědnost za nastavení technologických procesů na strojích tlakového lití, lisování a paketování
  • tvorba technologických postupů a související dokumentace, předepisování pomocných výrobních prostředků, stanovování norem spotřeby času
  • návrh nových pracovišť a trvalé zlepšování stávající technologie s ohledem na kapacitu, výrobní portfolio a minimalizaci nákladů
  • účast na technických veletrzích, sledování technologických trendů a určování směru vývoje v oblasti své působnosti
  • práce v týmu zkušených expertů umožňující profesní růst podpořený účastí na seminářích a školeních

Těšit se můžete zejména na:

  • možnost seberealizace
  • přátelský kolektiv s nadšením pro motory
  • osobní rozvoj a využití jazykových znalostí
  • odměnu za nástup ve výši 20.000,-Kč po uplynutí zkušební doby
  • program zaměstnaneckých výhod:
  • roční příspěvek 6.000,-Kč do programu Benefit plus
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 800,- Kč měsíčně
  • odměny při životním a pracovním jubileu až do výše 35.000,- Kč
  • bezúročné půjčky pro zaměstnance až 300.000,-Kč
  • zvýhodněné nabídky pro zaměstnance Siemens (např. slevy na nákup zboží Siemens, karta Makro, slevy na Leo Express atd.)
  • závodní jídelna v areálu firmy, příspěvek na stravování 55 % ceny oběda
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnický den, společenské a kulturní akce
  • 5 týdnů dovolené

Měl/a byste mít:

  • Minimálně středoškolské vzdělání strojního oboru
  • dobrou znalost anglického jazyka (příp. německého jazyka)
  • znalosti z oblasti lisování, tlakového lití, paketování výhodou
  • technické myšlení, schopnost čtení technických výkresů
  • uživatelskou znalost práce na PC, MS Windows, MS Office, SAP R3
  • komunikační schopnosti a zájem o techniku
  • časovou flexibilitu
  • nadšení a zájem o technické novinky
  • chuť zapadnout do dobře fungujícího týmu
  • schopnost samostatné i týmové práce
  • řidičský průkaz skupiny B

Jsou pro Vás MES systémy, témata v rámci Industry 4.0 a další moderní technologie řízení výroby výzvou? Máte chuť pracovat se špičkovými odborníky z celého světa? Chcete získat jistotu a perspektivní práci v mezinárodní firmě? Domluvíte se anglicky nebo německy? Přidejte se k dobře sehranému týmu našich kolegů Global IT Delivery Center pro Siemens, které se zabývá komplexní podporou a rozvojem centrálních systémů SAP a řídících systémů výroby pro závody koncernu Siemens. Tato pozice je určena všem uchazečům se znalostí programování, kteří se chtějí dále rozvíjet nejen v programování v jazycích C#, JAVA, ale i v implementaci a podpoře firemních procesů. Do zkušeného týmu odborníků hledáme vývojáře/ky na pozici Web developer .NET C# .

Budete se věnovat především:

  • implementaci IT řešení podle dodaných specifikací
  • údržbě a podpoře IT řešení
  • analýze nesprávné činnosti kódu a dodávkou opravných balíčků (bugfixes) a optimalizaci
  • budete zodpovědný(á) za softwarovou kvalitu a testování v průběhu vývoje

Těšit se můžete zejména na:

  • pestrou práci a zajímavé projekty, spolupráci se špičkovými odborníky a jejich mentoring
  • podíl na vývoji a podpoře Industry 4.0 řešení společnosti Siemens
  • implementaci nejnovějších průmyslových technologií na bázi SW a HW
  • vývoj s důrazem na kvalitu a spolehlivost
  • práci v přátelském a otevřeném kolektivu
  • spolupráci v mezinárodním týmu a možnost využití cizích jazyků na denní bázi
  • Dále nabízíme:
  • místo výkonu práce: Frenštát p. R. nebo Ostrava nebo Mohelnice
  • zajímavé finanční ohodnocení
  • práci ve stabilní společnosti
  • náborový příspěvek ve výši 20.000,-Kč po zkušební době
  • možnost uplatnění v perspektivním oboru
  • systematickou podporu expertního rozvoje
  • otevřené možnosti expertního i manažerského růstu
  • flexibilní pracovní dobu a možnost home office
  • program zaměstnaneckých výhod:
  • roční příspěvek 6.000,- Kč do programu Benefit plus
  • roční příspěvek 2.000,- Kč na jazykovou výuku
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 1.000,- Kč měsíčně
  • odměny při životním a pracovním jubileu až do výše 35.000,- Kč
  • zvýhodněné nabídky pro zaměstnance Siemens (např. slevy na nákup zboží Siemens, karta Makro, slevy na Leo Express atd.
  • závodní jídelna v areálu firmy, příspěvek na stravování 55 % ceny oběda
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnický den, společenské a kulturní akce
  • 5 týdnů dovolené

Měl/a byste mít:

  • VŠ vzdělání / případně SŠ s adekvátní praxí
  • dobrou znalost AJ slovem i písmem, znalost NJ velkou výhodou
  • zkušenosti se servisními činnostmi, s analýzou chyb a scénáři obnovy
  • zkušenosti s vývojem komplexních softwarových řešení
  • výbornou znalost .NET C#, Webové služby
  • zkušenosti s Microsoft SQL server
  • zkušenosti s Microsoft Client&Server; Web-UI Technologiemi, TFS, Visual Studio
  • zkušenosti s programováním JavaScript, HTML5 (AngularJS, Bootstrap, REST), SQL
  • ochotu k občasnému cestování, ŘP sk. B

Baví Vás technika? Chcete se stát součástí něčeho významného! Připojte se k týmu našich vývojových pracovníků a pomozte nám roztáčet svět!

Budete se věnovat především:

  • organizování a realizace zákaznických přejímek
  • provádění specializovaných měření elektrických parametrů elektromotorů dle platných mezinárodních norem a předpisů
  • měření elektromotorů napájených z frekvenčních měničů, měření hluku, vibrací
  • zpracovávání a vyhodnocení naměřených dat
  • podílení se na realizaci interních a externích auditů na podnikové zkušebně
  • aplikaci nových norem do měřících metod
  • spolupráci na nových vývojových projektech

Těšit se můžete zejména na:

  • nejnovější technologie a know-how
  • zajímavé projekty
  • spolupráci se špičkovými odborníky
  • přátelský kolektiv s nadšením pro motory
  • příležitost vhodnou i pro čerstvé absolventy
  • sílu a zázemí společnosti Siemens
  • flexibilní pracovní dobu a možnost home-office
  • roční příspěvek 5.000 Kč pro podporu volnočasových aktivit v rámci nabídky programu Benefit plus
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 600 Kč měsíčně
  • závodní jídelna v areálu firmy (příspěvek na stravování)
  • 5 týdnů dovolené
  • odměny při životním a pracovním jubileu až 35.000 Kč
  • akciový program pro zaměstnance
  • dobrovolnické dny, společenské a kulturní akce
  • bezúročné půjčky pro zaměstnance až 300.000 Kč

Měl/a byste mít:

  • vyšší odborné nebo VŠ vzdělání - obor elektrotechnika
  • základní znalost AJ nebo NJ
  • znalost MS Office
  • vyhláška 50 - § 6 výhodou
  • zájem o kariérový růst
  • dobré komunikační a organizační schopnosti
  • osobní iniciativu a časovou flexibilitu
  • schopnost týmové práce

Kontaktní formulář


Váháte, která pozice je pro Vás nejvhodnější? Dejte nám na sebe kontakt a my se Vám ozveme.
Probíhá odesílání...

Kontaktujte nás sami


Kontakty Mohelnice

Telefon:
+420 727 963 504

Kontakty FRENŠTÁT P. R./ OSTRAVA

Telefon:
+420 720 987 624